867 Jobs in Köln

Das bieten wir• 3700€ - 4200€ pro Monat • Flexible Dienstplangestaltung • Bezahlung nach Tarifvertrag • Hervorragender Personalschlüssel • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Zuschläge: Sonntage 25%, Feiertage 35% und Nachtdienste 25% • 5-Tagewoche mit festem Wochenendrhythmus • Optimale Anbindung an den öffentlichen Fern- und Nahverkehr • Vergünstigtes

Das bieten wir• 3700€ - 4200€ pro Monat • Flexible Dienstplangestaltung • Bezahlung nach Tarifvertrag • Hervorragender Personalschlüssel • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Zuschläge: Sonntage 25%, Feiertage 35% und Nachtdienste 25% • 5-Tagewoche mit festem Wochenendrhythmus • Optimale Anbindung an den öffentlichen Fern- und Nahverkehr • Vergünstigtes

Das bieten wir• 3700€ - 4200€ pro Monat • Flexible Dienstplangestaltung • Bezahlung nach Tarifvertrag • Hervorragender Personalschlüssel • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Zuschläge: Sonntage 25%, Feiertage 35% und Nachtdienste 25% • 5-Tagewoche mit festem Wochenendrhythmus • Optimale Anbindung an den öffentlichen Fern- und Nahverkehr • Vergünstigtes

Das bieten wir• 3850€ - 4250€ pro Monat • Eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert • Alterszusatzversorgung (KZVK) • Mitgestaltung bei der Dienstplanung • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Weitere Sozialleistungen (z. B. Corporate Benefits, Business Bike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe) • Vergünstigungen

Das bieten wir• 3700€ - 4200€ pro Monat • Flexible Dienstplangestaltung • Bezahlung nach Tarifvertrag • Hervorragender Personalschlüssel • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Zuschläge: Sonntage 25%, Feiertage 35% und Nachtdienste 25% • 5-Tagewoche mit festem Wochenendrhythmus • Optimale Anbindung an den öffentlichen Fern- und Nahverkehr • Vergünstigtes

Das bieten wir• 3700€ - 4200€ pro Monat • Flexible Dienstplangestaltung • Bezahlung nach Tarifvertrag • Hervorragender Personalschlüssel • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Zuschläge: Sonntage 25%, Feiertage 35% und Nachtdienste 25% • 5-Tagewoche mit festem Wochenendrhythmus • Optimale Anbindung an den öffentlichen Fern- und Nahverkehr • Vergünstigtes

Das bieten wir• 3700€ - 4200€ pro Monat • Flexible Dienstplangestaltung • Bezahlung nach Tarifvertrag • Hervorragender Personalschlüssel • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Zuschläge: Sonntage 25%, Feiertage 35% und Nachtdienste 25% • 5-Tagewoche mit festem Wochenendrhythmus • Optimale Anbindung an den öffentlichen Fern- und Nahverkehr • Vergünstigtes

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert • Alterszusatzversorgung (KZVK) • Mitgestaltung bei der Dienstplanung • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Weitere Sozialleistungen (z. B. Corporate Benefits, Business Bike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe) • Vergünstigungen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten • Corporate Benefits – Attraktive Angebote und Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern • Ein Dienstleistungsangebot zur Kinderbetreuung • Eine betriebliche Altersversorgung • Eine Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung • Fahrradleasing • Gesundheitsfördernde

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert • Alterszusatzversorgung (KZVK) • Mitgestaltung bei der Dienstplanung • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Weitere Sozialleistungen (z. B. Corporate Benefits, Business Bike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe) • Vergünstigungen

Das bieten wir• 4253€ - 5093€ pro Monat • Attraktive Corporate Benefits • Betriebssportangebote • Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • E-Bike-Leasing • Eine gute öffentliche Anbindung und Parkplätze vor Ort • Events für Mitarbeiter:innen • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Das bieten wir• 3800€ - 4500€ pro Monat • Dienstplangestaltung mit Wunschbuch • Ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot • Eine Jahressonderzahlung • Einen 30€ Fahrkarten-Zuschuss • Familienfreundliche Arbeitszeiten nach Absprache • Gute Anbindungen mit dem Auto und öffentlichen Verkehrsmitteln • Kostenlose Parkplätze an der Einrichtung • Leistungsorientierte Prämie für Zusatzaufgaben • Unterstüzung

Das bieten wir• 3790€ - 4211€ pro Monat • Angebote für Fitness & Gesundheit sowie Einkaufsvergünstigungen • Attraktive Angebote über Corporate Benefits • Attraktive Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen sowie Lebensarbeitszeitkonto • Bei uns bekommen Sie eine Jahressonderzahlung • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit Angeboten zum betrieblichen Gesundheitsmanagement

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Auch Elterndienste sind möglich • Deine Dienstkleidung bekommst Du gestellt • Eine attraktive Vergütung • Eine individuelle Dienstplangestaltung • Einmal im Jahr kostenfreie Krebsvorsorge • Ein tolles Team • Tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Tolle Team-Events • Wir haben ein E-Bike Leasing für Dich • Wir haben leistungsorientierte Boni Dein Profil

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Aufstiegsmöglichkeiten und Karriere, wenn Sie mögen • Ein engagiertes, motiviertes und freundliches Team, welches Sie immer unterstützt • Eine tarifliche Vergütung nach BAT KF • Eine unbefristete Festanstellung • Eine zusätzliche Betriebsrente • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Internetnutzung • Moderne Technik

Das bieten wir• 4050€ - 4600€ pro Monat • Attraktive Corporate Benefits • Betriebssportangebote • Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine gute öffentliche Anbindung und Parkplätze vor Ort • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Für den Übergang können wir nach Möglichkeit

Das bieten wir• 4050€ - 4650€ pro Monat • Die Gelegenheit, zur Sicherheit der Gemeinschaft beizutragen und Verantwortung in einem zukunftsorientierten Bereich zu übernehmen • Die Möglichkeit, aktiv im Bereich des Bevölkerungsschutzes mitzuwirken und sich fort- und weiterzubilden • Eine an den DRK-Arbeitsbedingungen orientierte Vergütung • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten