325 Jobs in Hoppegarten

Das bieten wir• 3900€ - 4500€ pro Monat • 150 € Gesundheitsprämie pro Halbjahr, wenn der/die Mitarbeiter:in pro Halbjahr nicht krank war • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Dienstkleidung • Einspringprämie: 50 € pro Dienst an einem geplant freien Tag • Elterndienste ab 07:30 Uhr • Gutscheine und Geburtstagskarte • Jahressonderzahlung (100% vom Bruttogehalt) zur Honorierung geleisteter

Das bieten wir• 4200€ - 4800€ pro Monat • 112 € Wechselschichtzulage • 50 € für kurzfristiges Einspringen • Bezuschusstes Deutschlandticket • Gratifikation zum Geburtstag • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln • Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie attraktive Zuschläge und Zulagen • Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen

Das bieten wir• 4436€ - 4718€ pro Monat • 5-Tage-Woche, 6. Tag ausschließlich mit Einverständnis der Mitarbeiter:innen, kein 7. Tag • Alle 6 Wochen 1 Tag für die Dokumentation und organisatorische Aufgaben • Betriebsrat und Mitbestimmung; Berücksichtigung von Wunschdiensten • Exklusive Vergünstigungen bei über 1.600 Marken über Corporate Benefits • Fundierte Einarbeitung und individuelle Weiterqualifikation

Das bieten wir• 4050€ - 4450€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Einspringprämie • Familiäre Arbeitsatmosphäre • Flexible Dienstplangestaltung mit Wunschbuch • Gesundheitsangebote • Großes Fortbildungsangebot • Jobticket • Kinderzuschlag • Kita-Zuschuss • Rahmenverträge mit Kooperationspartnern • Sportangebote • Zusatzurlaub für Nachtarbeit Ihr Profil• Idealerweise bringen Sie eine Fachweiterbildung

Das bieten wir• 3600€ - 4150€ pro Monat • Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag mit Kinderzuschlag • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliches Gesundheitsmanagement: vielfältige Entspannungs- und Sportangebote wie Schwimmen, Pilates oder Fitness • Digitale Patient:innendokumentation • Digitales Zeiterfassungssystem • Einspringprämien • Flexible Dienstplangestaltung mit individuellen Wunschdienstpläne

Das bieten wir• 4200€ - 4800€ pro Monat • 13. Monatsgehalt • 60 € Einspringprämie • Bezuschusstes Deutschlandticket • Corporate Benefits • Dauernachtwachen vorhanden • Elterndienste nach Absprache möglich • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen • Schichtwechselzulage von 35-102€ • Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld • Vollzeit 38,5h

Das bieten wir• 4300€ - 4550€ pro Monat • Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge, die Deine Zukunft sichert • Bleib gesund und fit mit unserem umfassenden Gesundheitsmanagement • Freue Dich auf Weihnachtsgeld, abhängig vom Geschäftsjahr, als besondere Anerkennung • Reise bequem zur Arbeit mit unserem praktischen Jobticket • Nutze die Expertise unseres Betriebsarztes für Deine Gesundheit

Das bieten wir• 4200€ - 4800€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Bezuschusstes Deutschlandticket • Corporate Benefits • Du erhältst eine Jahressonderzuzahlung • Du erhältst eine Prämie für das Einspringen in Höhe von 70€/Monat • Elterndienste sind bei uns möglich • Freue Dich auch über Weihnachtsgeld • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Gute Anbindung an die öffentlichen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktives Gehalt von 25€ / Std. • Bei uns bekommst Du Deine Dienstkleidung gestellt • Bei uns gibt es keine Teildienste • Bis zu 1.600 € Gesundheitsbonus • Das angegebene Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird entsprechend angepasst • Du hast an Deinem Geburtstag frei • Eine 35-Stunden-Woche • Eine mögliche Gewinnbeteiligung • Einen eigenen

Das bieten wir• 4500€ - 4700€ pro Monat • Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge • Bezahlung nach Regionalem Üblichen Entgelt • Einen Dienstplan, den Du monatlich im Voraus erhältst • Einen individuellen Einarbeitungsplan mit einer festen Ansprechperson • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Ein harmonisches Arbeitsumfeld mit gelebtem Teamgeist • Einsprung Prämie von 40 Euro pro Dienst unabhängig

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung • Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage durch geringe Krankheitsfälle • Corporate Benefits • Engagiertes und kollegiales Team • Familiäre Wohnbereiche mit 13 Plätzen • Parkplätze für PKW und Fahrräder auf dem Campus • Regelmäßige Mitarbeitendenevents • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm (z. B. Palliativ

Das bieten wir• 4500€ - 4650€ pro Monat • 13. Monatsgehalt im November und bis zu 40 € Schichtzulage • 50%-100% Übernahme der Kosten für Weiterbildungen mit Bindungsvereinbarung für z. B. gerontopsychiatrische Fachkraft, Praxisanleitung, Wundmanager:in und Hygienebeauftragte:r • 50 € Zulage für den Demenz-Wohnbereich • Arbeit, die zu Ihrem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Auf Anfrage können Sie einen Dienstwagen bekommen • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung • Ein enger Teamzusammenhalt und eine tolle Arbeitsatmosphäre • Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag • Gemeinsame Events, wie unser Sommerfest und die Weihnachtsfeier • Gutscheine zum Geburtstag - Sie sind uns wichtig

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bei uns bekommst Du eine Zahnzusatzversicherung • Das Gehalt dient nur Deiner Orientierung und ist noch einmal individuell verhandelbar • Dienstkleidung wird gestellt • Dienstplan bis zum 15. des Vormonats - so kannst Du Dein Privat- und Berufsleben perfekt miteinander vereinbaren • Eine Vollzeit-Stelle umfasst 38,5 Stunden • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Das bieten wir• 4000€ - 4600€ pro Monat • Freuen Sie sich auf eine attraktive Jahresendprämie, die Ihr Engagement belohnt • Profitieren Sie von einer regelmäßigen Quartalsprämie, die Ihre Leistungen wertschätzt • Erhalten Sie eine Einspringprämie als Dankeschön für Ihre Flexibilität und Einsatzbereitschaft • Genießen Sie die Vorteile einer Einkaufskarte von Edenred, die Ihnen zusätzliche Sparmöglichkeiten

Das bieten wir• 3900€ - 4200€ pro Monat • Attraktives Gehalt von 25€ / Std. • Bei uns bekommst Du Deine Dienstkleidung gestellt • Bei uns gibt es keine Teildienste • Bis zu 1.600 € Gesundheitsbonus • Du hast an Deinem Geburtstag frei • Eine 35-Stunden-Woche • Eine mögliche Gewinnbeteiligung • Einen eigenen Dienstwagen mit 1 %-Regelung • Einspringprämien ab 50 € • Freu Dich auf Weihnachtsgeld • Getränke

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 150 € Gesundheitsprämie pro Halbjahr, wenn der/die Mitarbeiter:in pro Halbjahr nicht krank war • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Dienstkleidung • Einspringprämie: 50 € pro Dienst an einem geplant freien Tag • Elterndienste ab 07:30 Uhr • Gutscheine und Geburtstagskarte • Jahressonderzahlung (100% vom Bruttogehalt) zur Honorierung geleisteter

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 150 € Gesundheitsprämie pro Halbjahr, wenn der/die Mitarbeiter:in pro Halbjahr nicht krank war • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Dienstkleidung • Einspringprämie: 50 € pro Dienst an einem geplant freien Tag • Elterndienste ab 07:30 Uhr • Gutscheine und Geburtstagskarte • Jahressonderzahlung (100% vom Bruttogehalt) zur Honorierung geleisteter

Das bieten wir• 4500€ - 4700€ pro Monat • Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge • Bezahlung nach Regionalem Üblichen Entgelt • Einen Dienstplan, den Du monatlich im Voraus erhältst • Einen individuellen Einarbeitungsplan mit einer festen Ansprechperson • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Ein harmonisches Arbeitsumfeld mit gelebtem Teamgeist • Einsprung Prämie von 40 Euro pro Dienst unabhängig

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Attraktive Extras: 1.500 € Prämie für Mitarbeiterempfehlungen & exklusive Rabatte (z. B. im hauseigenen Restaurant und bei Partnerunternehmen wie Ticketsprinter) • Faire Vergütung: Tarifgehalt zwischen 3.534,00 € und 4.228,40 € (VZ, 39h/Woche) zzgl. Sonderzahlung und Zuschläge • Mobilität & Fitness: Dienstrad-Leasing sowie ein Zuschuss zum EGYM Wellpass •