319 Jobs in Altlandsberg

Das bieten wir• 4200€ - 4550€ pro Monat • Bei uns bekommst Du eine Zahnzusatzversicherung • Das Gehalt dient nur Deiner Orientierung und ist noch einmal individuell verhandelbar • Dienstkleidung wird gestellt • Dienstplan bis zum 15. des Vormonats - so kannst Du Dein Privat- und Berufsleben perfekt miteinander vereinbaren • Eine Vollzeit-Stelle umfasst 38,5 Stunden • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Das bieten wir• 3900€ - 4200€ pro Monat • Attraktives Gehalt von 25€ / Std. • Bei uns bekommst Du Deine Dienstkleidung gestellt • Bei uns gibt es keine Teildienste • Bis zu 1.600 € Gesundheitsbonus • Du hast an Deinem Geburtstag frei • Eine 35-Stunden-Woche • Eine mögliche Gewinnbeteiligung • Einen eigenen Dienstwagen mit 1 %-Regelung • Einspringprämien ab 50 € • Freu Dich auf Weihnachtsgeld • Getränke

Das bieten wir• 4200€ - 4800€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Bezuschusstes Deutschlandticket • Corporate Benefits • Du erhältst eine Jahressonderzuzahlung • Du erhältst eine Prämie für das Einspringen in Höhe von 70€/Monat • Elterndienste sind bei uns möglich • Freue Dich auch über Weihnachtsgeld • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Gute Anbindung an die öffentlichen

Das bieten wir• 3900€ - 4500€ pro Monat • 150 € Gesundheitsprämie pro Halbjahr, wenn der/die Mitarbeiter:in pro Halbjahr nicht krank war • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Dienstkleidung • Einspringprämie: 50 € pro Dienst an einem geplant freien Tag • Elterndienste ab 07:30 Uhr • Gutscheine und Geburtstagskarte • Jahressonderzahlung (100% vom Bruttogehalt) zur Honorierung geleisteter

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Vergütung: Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO, inkl. Jahressonderzahlung & vermögenswirksame Leistungen • Betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung bei der EZVK • Corporate Benefits: Rabatte auf Sport, Mode, Freizeit & Technik namhafter Anbieter • Faire Zuschläge: Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind selbstverständlich

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 150 € Gesundheitsprämie pro Halbjahr, wenn der/die Mitarbeiter:in pro Halbjahr nicht krank war • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Dienstkleidung • Einspringprämie: 50 € pro Dienst an einem geplant freien Tag • Elterndienste ab 07:30 Uhr • Gutscheine und Geburtstagskarte • Jahressonderzahlung (100% vom Bruttogehalt) zur Honorierung geleisteter

Das bieten wir• 4300€ - 4550€ pro Monat • Arbeite in einer sehr zentral gelegenen Umgebung mit hervorragender Erreichbarkeit • Bleib gesund und fit mit unserem umfassenden Gesundheitsmanagement • Erfrische Dich mit kostenlosen Getränken wie Wasser und Kaffee • Erhalte Unterstützung bei der Wohnungssuche und finde Dein neues Zuhause mit unserer Hilfe • Erlebe unvergessliche Teamtage und spannende

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung • Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage durch geringe Krankheitsfälle • Corporate Benefits • Engagiertes und kollegiales Team • Familiäre Wohnbereiche mit 13 Plätzen • Parkplätze für PKW und Fahrräder auf dem Campus • Regelmäßige Mitarbeitendenevents • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm (z. B. Palliativ

Das bieten wir• 4350€ - 4700€ pro Monat • Erhalten Sie eine Einspringprämie als Dankeschön für Ihre Flexibilität und Einsatzbereitschaft • Freuen Sie sich auf eine attraktive Jahresendprämie, die Ihr Engagement belohnt • Freuen Sie sich über eine gute Anbindung innerhalb der charmanten Kleinstadt Bernau, die Ihren Arbeitsweg erleichtert • Genießen Sie die Vorteile einer Einkaufskarte von Edenred,

Das bieten wir• 4500€ - 4650€ pro Monat • 13. Monatsgehalt im November und bis zu 40 € Schichtzulage • 50%-100% Übernahme der Kosten für Weiterbildungen mit Bindungsvereinbarung für z. B. gerontopsychiatrische Fachkraft, Praxisanleitung, Wundmanager:in und Hygienebeauftragte:r • 50 € Zulage für den Demenz-Wohnbereich • Arbeit, die zu Ihrem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit

Das bieten wir• 4050€ - 4450€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Einspringprämie • Familiäre Arbeitsatmosphäre • Flexible Dienstplangestaltung mit Wunschbuch • Gesundheitsangebote • Großes Fortbildungsangebot • Jobticket • Kinderzuschlag • Kita-Zuschuss • Rahmenverträge mit Kooperationspartnern • Sportangebote • Zusatzurlaub für Nachtarbeit Ihr Profil• Idealerweise bringen Sie eine Fachweiterbildung

Das bieten wir• 4200€ - 4800€ pro Monat • 112 € Wechselschichtzulage • 50 € für kurzfristiges Einspringen • Bezuschusstes Deutschlandticket • Gratifikation zum Geburtstag • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln • Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie attraktive Zuschläge und Zulagen • Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktives Gehalt von 25€ / Std. • Bei uns bekommst Du Deine Dienstkleidung gestellt • Bei uns gibt es keine Teildienste • Bis zu 1.600 € Gesundheitsbonus • Das angegebene Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird entsprechend angepasst • Du hast an Deinem Geburtstag frei • Eine 35-Stunden-Woche • Eine mögliche Gewinnbeteiligung • Einen eigenen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 150 € Gesundheitsprämie pro Halbjahr, wenn der/die Mitarbeiter:in pro Halbjahr nicht krank war • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Dienstkleidung • Einspringprämie: 50 € pro Dienst an einem geplant freien Tag • Elterndienste ab 07:30 Uhr • Gutscheine und Geburtstagskarte • Jahressonderzahlung (100% vom Bruttogehalt) zur Honorierung geleisteter

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bei uns bekommst Du einen Kinderbetreuungszuschuss • Die Dienstkleidung bekommst Du gestellt • Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen • Eine betriebliche Altersvorsorge • Eine gute Erreichbarkeit mit Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln • Eine variable Jahresendprämie • Gemeinsame Feiern im Team • Gemeinsame Veranstaltungen mit den Bewohner

Das bieten wir• 4500€ - 4700€ pro Monat • Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge • Bezahlung nach Regionalem Üblichen Entgelt • Einen Dienstplan, den Du monatlich im Voraus erhältst • Einen individuellen Einarbeitungsplan mit einer festen Ansprechperson • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Ein harmonisches Arbeitsumfeld mit gelebtem Teamgeist • Einsprung Prämie von 40 Euro pro Dienst unabhängig