18 Jobs in Schwalbach am Taunus für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4100€ - 5050€ pro Monat • Angemessene Vergütung gem. DRK-Reformtarifvertrag • Attraktiver Arbeitsplatz in einer neuen Einrichtung und die Möglichkeit ein neues Haus mitzugestalten • Betriebliche Altersversorgung • Eine Stelle für den Frühdienst • Exklusive DRK-Mitarbeitendenvorteile • Gemeinnütziger Träger mit moderner und wertschätzender Mitarbeiter:innenführung • Individuelle Weiterbildungs

Das bieten wir• 4800€ - 5350€ pro Monat • Bei uns gibt es auch Elterndienste • Bezuschusstes Deutschlandticket • Dienstkleidung wird gestellt • Flexible Dienstplangestaltung • Fürs Einspringen erhältst Du einen Freizeitausgleich + 60€ Prämie • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Kleine Gratifikationen zum Jubiläum • Pausenraum, großer Garten und Terrasse zum Pauseverbringen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Betriebsauto nach 3 Monaten • Das Auto ist auch privat nutzbar (1%-Regelung) • Dienstkleidung • Einspringprämie 100 € Brutto • Elterndienste sind nach Absprache möglich • Es gibt keinen Wechsel zwischen Früh- und Spättouren unter der Woche • Nur Spätdienste auch möglich (14:00 UHr - 21:00 Uhr) • Sollten Sie doch mal einspringen, wird das mit einer Prämie

Das bieten wir• 2950€ - 3650€ pro Monat • Arbeiten in einem traditionsreichen Familienunternehmen mit einer gemeinsamen Mission, Menschen zu helfen • Attraktive Vergütung, die Ihre hervorragende Arbeit wertschätzt und honoriert • Attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen wie Jobticket und Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Gesundheitsförderung, inklusive E-Bike-/Jobrad-Leasing • Eigenverantwortliche

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 25% Überstundenzuschlag • 30 Tage Jahresurlaub • Abwechslungsreiche Tätigkeit an einem modernen Arbeitsplatz bei einem „Leading Employer“ (2020, 2019, 2018) • Ansprechendes Arbeitsumfeld und interdisziplinäres Arbeiten • Attraktive Corporate Benefits • Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld durch ein engagiertes Team, kollegiale und teamorientierte Arbeitsweisen

Das bieten wir• 4150€ - 4550€ pro Monat • Aktive Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildungswünsche • Die oben angegebene Gehaltsspanne dient nur der Orientierung - wir setzen auf eine individuelle Gehaltssteigerung • Ein kleines, familiäres Team welches sich gegenseitig unterstützt • Es fallen keine Teildienste an • Gute Erreichbarkeit • Sie haben bei uns viele Mitgestaltungsmöglichkeiten • Weitere

Das bieten wir• 4100€ - 4700€ pro Monat • Angebote zur Supervision • Arbeiten ohne Zeitdruck • Attraktive betriebliche Altersvorsorge • Auch gemeinsame Betriebsausflüge stärken unseren Zusammenhalt • Auf individuelle Wünsche bei der Dienstplangestaltung wird stark eingegangen • Ausreichend Parkplätze bei der Einrichtung • Ein toller Team-Tag im Jahr • Leistungsgerechte Bezahlung • Regelmäßige Fort

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 25% Überstundenzuschlag • 30% Nachtzuschlag, 35% Sonntagszuschlag und 100% Feiertagszuschlag • 30 Tage Jahresurlaub • Abwechslungsreiche Tätigkeit an einem modernen Arbeitsplatz bei einem „Leading Employer“ (2020, 2019, 2018) • Ansprechendes Arbeitsumfeld und interdisziplinäres Arbeiten • Attraktive Corporate Benefits • Einarbeitung in Dein Aufgabenfeld durch

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 30 Tage Urlaub • Ein 13. Monatsgehalt • Eine leistungsgerechte Vergütung nach unserem Manteltarifvertrag • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Gestaltungsspielraum • Eine strukturierte Einarbeitung • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil- oder Vollzeit • Regelmäßige Weiter- und Fortbildungsangebote sind für uns genauso selbstverständlich