944 Jobs in Salem für Pflegefachkraft

Das bieten wir• Die Einrichtung ist von einer schönen ländlichen Gegend umgeben • Du erhältst eine Bezuschussung für Dein Fitnessstudio • Du erhältst eine Einspringprämie von 40€ • Du kannst ein E-Bike bei uns leasen • Elterndienste sind bei uns überhaupt kein Problem! Der Dienstplan wird außerdem von den Mitarbeitenden selbst erstellt • Freue Dich auf ein 13. Monatsgehalt • Profitiere von Sonderurlaubstagen

Das bieten wir• Bleiben Sie aktiv und mobil mit unserem Jobrad-Angebot • Erhalten Sie eine Einspringprämie als Anerkennung für Ihre Einsatzbereitschaft • Erhalten Sie Unterstützung bei der Wohnungssuche, um schnell Ihr neues Zuhause zu finden • Erleben Sie unvergessliche Festivitäten wie unsere stimmungsvolle Weihnachtsfeier • Freuen Sie sich auf ein 13. Gehalt als willkommene finanzielle Unterstützung

Das bieten wir• 24.12 und 31.12 sind arbeitsfreie Tage • 60€ Einspringprämie für kurzzeitiges Einspringen • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Bezuschusstes Deutschlandticket • Corporate Benefits • Der Dienstplan ist 8 Wochen im Voraus fertig • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen • Moderner Führungsstil • Wechselschichtzulagen

Das bieten wir• Arbeiten in einem tollen und familiären Unternehmen • Aufstiegsmöglichkeiten aufgrund stetigem Wachstum • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine betriebliche Altersvorsorge • Ein zukunftsweisendes Pflegekonzept • Elterndienste • Schichtzulagen Dein Profil• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, medizinische:r

Das bieten wir• Asklepios Vorteile • Betriebliche Altersvorsorge • Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in berufsgruppenübergreifendem Führungssystem mit flachen Hierarchien • JobRad • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“ • Tarifliche Vergütung nach TVöD (VKA) • Urlaubstage können sich durch Schichtarbeit und Wechselschichten erhöhen • Vereinbarkeit von Familie und

Das bieten wir• Das oben angegebene Gehalt dient nur der Orientierung • Eine herzliche Arbeitsatmosphäre und ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Pflegekund:innen • Eine leistungsgerechte Vergütung • Elterndienste sind bei uns möglich • Gute Anbindung an Bus und Bahn sowie ausreichend Parkplätze • Kleines, motiviertes Team • Monatskarte für den ÖPNV bis max. 44 Euro / Monat • Urlaub steigt

Das bieten wir• 90% Jahressonderzahlung • Arbeiten im Zweischichtsystem (keine Pflicht zum Nachtdienst) • Attraktiver Stundenlohn in Höhe von 21,00 € bis 25,00 € • Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherung • Die Arbeit kann direkt von Zuhause gestartet werden • Die Möglichkeit sich zu Verändern oder den Widereinstieg • Eine Pflegezulage (145€) und eine Wechselschichtzulage (

Das bieten wir• Einspringprämie: 30% Zuschlag pro Stunde oder 30€ pauschal • Flache Hierarchien, mitarbeitendenorientierter Arbeitsplatz und gemeinsame Betriebsausflüge • Gesundheitsangebot: kostenlose Massagen etc. • Jahressonderzahlung im November • Keine Wechselschichten, keine Überstunden und geregelte Arbeitszeiten • Kostenübernahme und Freistellung bei betriebsnahen Weiterbildungen • Moderne

Das bieten wir• Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Du arbeitest in herzlichen Teams mit Kolleg:innen, die einander vertrauen und unterstützen in einem familiengeführten etablierten Unternehmen • Gute Erreichbarkeit am Rand des Städtchens Machern, das gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln, aber auch mit Fahrzeugen zu erreichen ist – mit Parkplätzen für Mitarbeiter

Das bieten wir• Arbeite innenstadtnah, nur ca. 10 Minuten Fußweg entfernt • Bleib aktiv mit dem „Wellpass“ – für nur EUR 25,00 pro Monat • Entdecke Rabatte über die aufregende Corporate-Benefits-Vorteilswelt • Erhalte kostenfreie Notfallbehandlungen und wohltuende Massagen in unseren Therapiezentren • Erhalte Unterstützung bei der Wohnungssuche, wenn möglich • Erlebe die Freiheit des E-Bike-Leasings

Das bieten wir• 49€ Zuschuss zum Jobticket • Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen • Boni für besondere Leistungen • Corporate Benefits • Die Dienstkleidung bekommen Sie gestellt • Dienstwagen mit 1%-Regelung und Tankkarte • Eine betriebliche Altersvorsorge • Jede Menge Spaß bei gemeinsamen Feiern und Events • Monatliches gemeinsames Frühstück im Team • Spannende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das bieten wir• Attraktive Zulagen wie Schichtzulage (60 €), evtl. Wechselschichtzulage (150 €), evtl. Geriatriezulage (90 €) und Pflegezulage für Fachkräfte (5–11% je nach Erfahrung) wird in Gehaltsberechnung aufgenommen • Attraktive Zuschläge und Zulagen • Ein Jobticket für Sie • Einspringbonus, der Ihr Engagement belohnt • Ein Weihnachtsgeld • Es gibt eine gute ÖPNV-Anbindung • Fort- und Weiterbildung

Das bieten wir• Attraktive Altersvorsorge mit der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) • Bequeme Erreichbarkeit durch eine nahegelegene Bushaltestelle und gute Busanbindung unter der Woche • Freuen Sie sich auf ein zusätzliches Weihnachtsgeld, das Ihre Festtage versüßt • Geplante Angebote zum Gesundheitsmanagement, um Ihr Wohlbefinden zu fördern • Nutzen Sie die Möglichkeit des E-Bike-Leasings

Das bieten wir• Attraktive betriebliche Altersvorsorge (BAV) für Ihre Zukunftssicherung • Bleiben Sie mobil und umweltfreundlich mit dem Job-Rad • Freuen Sie sich auf großzügige Jahressonderzahlungen • Gesundheitsvorsorge durch unseren Betriebsarzt • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel für Ihre Flexibilität • Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort für Ihren Komfort • Profitieren Sie von exklusiven

Das bieten wir• 12,5 Monatgehälter • Betriebliche Altersvorsorge • Corporate Benefits • Dienstkleidung wird gestellt und gewaschen • Diverse Zuschläge, wie Kinderzuschlag und Wechselschichtzulage, Zuschläge für Überstunden und für die Arbeit in der Nacht, an Wochenenden und Feiertagen • Einen Gehalt ab 3.761 Euro in Vollzeit, je nach Berufserfahrung • Einspringprämie • Geburtstagsgeschenk • Kostenloser

Das bieten wir• Entdecken Sie exklusive Corporate Benefits, die Ihnen zahlreiche Vergünstigungen bieten • Erleben Sie die Freiheit eines Jobbikes und bleiben Sie mobil • Erleben Sie unvergessliche Betriebsausflüge, die für Abwechslung sorgen • Freuen Sie sich auf eine jährliche Leistungsprämie in Form eines 13. Gehalts • Freuen Sie sich auf regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken • Genießen

Das bieten wir• 30 Tage Urlaub p.a. und Sonderurlaubstage • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse) • Eine 5-Tage Woche • Eine Jahressonderzahlung • Entspannte Parkplatz-Situation vor Ort • Getränkeflatrate • JobRad-Leasing • Leistungsgerechte Vergütung nach TvöD-P mit attraktiven Zulagen • Mitarbeiter:in-wirbt-Mitarbeiter:in-Programm • Nutzung der DRK-Dienstwagen • Vergünstigungen

Das bieten wir• Alterszusatzversorgung durch den Arbeitgeber • Arbeiten in einem interprofessionellen Team auf Augenhöhe, das den Teamgedanken auch in turbulenten Phasen lebt • Arbeitgeberunterstützte Teilnahme an Kongressen und Symposien • Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit • Direkten Draht zur Pflegedirektion • Diversifizierung der pflegerischen Tätigkeiten durch individuelle Dienstplangestaltung

Das bieten wir• Entwickeln Sie sich stetig weiter mit unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Erhalten Sie einen attraktiven Tankzuschuss, der Ihre Mobilität unterstützt • Erleben Sie unvergessliche Teamevents, die den Zusammenhalt stärken • Feiern Sie mit uns bei unserer festlichen Weihnachtsfeier und unserem fröhlichen Sommerfest • Freuen Sie sich über die sehr gute Autobahnanbindung

Das bieten wir• 32 Tage frei! 30 Tage Urlaub + frei am 24.12 und 31.12.; sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen • Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt • Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Du Dich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzt • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen Vorteilen eines Tarifvertrages und Entlohnung nach dem regional üblichen