40 Jobs in Rösrath für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4270€ - 4550€ pro Monat • Tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung • Das Beste für Dich - wähle zwischen zwei Lohnmodellen und hol´ das Beste für Dich raus! • Je länger desto mehr - Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Dein Gehalt • Einspringen zahlt sich aus - erhalte zwischen 37,50 € und 65,00 € pro übernommenen Dienst • Arbeitszeiten in 12-Stunden-Diensten

Das bieten wir• 4150€ - 4600€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 3950€ - 4400€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Sonderzahlungen (Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung) • Eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK) • Rabatte für unsere Mitarbeiter:innen • Zuschuss zum Sportverein (20€) • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement (Pilates, Lauftreffen, etc.) • JobBike-Leasing ist bei uns möglich • Gemeinsame Feiern und Ausflüge • Für den Übergang können wir nach

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 4050€ - 4600€ pro Monat • Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • Sie profitieren von einer zusätzlichen Altersvorsorge (KZVK) • Attraktive Corporate Benefits • Vermögenswirksame Leistungen • Betriebssportangebote • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Für den

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlungen • 30 Tage Erholungsurlaub • Krisensichere, langfristige Anstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag • Flexible Arbeitszeiten • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge • Diverse Möglichkeiten für Deine persönliche, individuelle Fort- und Weiterbildung • Um mehr Zeit für die Pflege zu haben, sind unsere

Das bieten wir• 3850€ - 4350€ pro Monat • Sicherer Arbeitsplatz mit angemessener Vergütung • Wertschätzender Umgang und direkte Kommunikation innerhalb des Teams • Möglichkeit der Voll- oder Teilzeitarbeit • Kurze Wege (wir pflegen nur in Köln-Sülz & Klettenberg) • Perspektivisch planen wir eine Fünftagewoche • Einsatz moderner digitaler Kommunikations- und Dokumentationstechnik • Neue großzügige

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Mitarbeitende werden für Weiterbildungen freigestellt und Kosten werden übernommen • Eine betriebliche Altersversorgung • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Elterndienst möglich • Zuschlag für Einspringen 25% • Nachtzuschlag: 20%, Sonntagszuschlag: 25%, Feiertagszuschlag: 35% • Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen • Das Jobticket • Jeder Mitarbeitende

Das bieten wir• 3723€ - 4200€ pro Monat • Attraktive Bezahlung nach Tarif (AVR) mit Zuschlägen für die Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie eine tariflich vereinbarte Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt • Sicherer Arbeitsplatz mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur • Zulagen: Schichtzulage, Pflegezulage, Geronto-Zulage • Urban Sports Mitgliedschaft • Vermögenswirksame Leistungen • Arbeitsbefreiung

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Bezahlung nach Tarifvertrag • Jahressonderzahlungen in Höhe von 80-90% des Bruttogehalts • Zuschläge: Sonntage 25%, Feiertage 135%, Nachtzulage 20%, Überstunden bis zu 30% • Eine Vollzeitstelle entspricht 38,5h/Woche • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Teamausflüge • Kindergeld in Höhe von 124€ • Elterndienste sind nach Absprache möglich

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Erhalten Sie alle 2 Jahre einen Zuschuss von 50 Euro für neue Berufsschuhe • Erhalten Sie einmal im Jahr 35 Euro für berufsfördernde Maßnahmen, wie zum Beispiel die Organisation eines Weihnachtsessens • Freuen Sie sich auf ein zusätzliches Weihnachtsgeld in Form eines 13. Monatsgehalts • Freuen Sie sich über kostenfreie Dienstkleidung, die Ihnen zur Verfügung

Das bieten wir• 3750€ - 4250€ pro Monat • Arbeiten Sie in einem engagierten und kooperativen Team, das Zusammenhalt großschreibt • Arbeiten Sie in einer idyllischen Lage am Stadtwald »Bürgerbusch«, die Ruhe und Natur mit der Nähe zu Marktplatz und Geschäften vereint • Eine attraktive Einspringprämie von 80€, die Ihren Einsatz belohnt • Erhalten Sie eine Vergütung nach BAT-KF mit betrieblicher Zusatzversorgung

Das bieten wir• 4253€ - 5093€ pro Monat • Attraktive Corporate Benefits • Betriebssportangebote • Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • E-Bike-Leasing • Eine gute öffentliche Anbindung und Parkplätze vor Ort • Events für Mitarbeiter:innen • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 36 Urlaubstage bei einer 6 Tage Woche • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss • Dienstwagennutzung zur Kundenbetreuung • Fahrtkarte • Fitnessangebote • Funktionszulagen • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln • Jahressonderzahlungen • Sicherer Arbeitsplatz mit individuell vereinbarten Wochenarbeitsstunden • Weiterbildungen, die

Das bieten wir• 4050€ - 4650€ pro Monat • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Zusatzversorgung bei der KZVK Köln • Attraktive Corporate Benefits • Begleitung bei der Einarbeitung • Bei uns erhalten Sie ein JobRad • Bei uns erwartet Sie ein tolles Team • Ein gutes Gehalt • Möglichkeit einer Entgeltumwandlung bei der KlinikRente • Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge • Schöne Lage in der Natur • Sehr

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bei uns kannst Du Dir ein Bike leasen, Du sollst schließlich auch in Deiner Freizeit Spaß haben • Dank fester Zuteilung auf die Wohngemeinschaften, hast Du ausreichend Zeit, Dich individuell um Deine Bezugsbewohner:innen zu kümmern • Die oben angegebene Jahresstaffelung dient nur der Orientierung – wir setzen auf individuelle Gehaltsverhandlungen • Flexible