39 Jobs in Hiddenhausen für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4450€ - 4900€ pro Monat • AWO Points • Coaching • Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst • Digitales Arbeiten wie z.B. sprachgesteuerte Pflegedokumentation und Dienstplangestaltung • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Fahrradleasing • Flexible Arbeitszeiten • Gesundheits-Maßnahmen • Gute Verkehrsanbindung • Jahressonderzahlung • Kostenlose

Das bieten wir• 3706€ - 4077€ pro Monat • Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellt • Erleben Sie unvergessliche Mitarbeiterevents, die den Teamgeist stärken und für Abwechslung sorgen • Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen • Genießen Sie die Annehmlichkeiten

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Corporate Benefits • Auch Mitarbeitenden-Wohnungen können wir für den Übergang zur Verfügung stellen • Aufmerksamkeiten für besondere Leistungen • Bei uns bekommst Du ein JobRad • Brauchst Du Hilfe bei der Wohnungssuche? Wir sind für Dich da und unterstützen Dich! • Eine betrieblich geförderte Altersvorsorge • Einspringprämie • Ein unbefristeter

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Die oben angegebene Gehaltsspanne dient nur der Orientierung • Elterndienste sind bei uns nach Absprache möglich • Flexible Dienstplangestaltung, bei der wir versuchen, auf Deine Wünsche einzugehen • Offene Kommunikation & Transparenz • Regelmäßiges Essen mit den Mitarbeitenden • Teamevents für unsere Mitarbeitenden • Verschiedene Fort- und Weiterbildungen

Das bieten wir• 4200€ - 4550€ pro Monat • Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche • Ausreichend Parkplätze sowie gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr • Dienstplan zum 15. des Monats • EBike Leasing • Hier wird Ihre Dienstkleidung gestellt und gewaschen • Sie erhalten eine Einspringprämie • Sie können sich bis zu 7 weitere Urlaubstage erarbeiten • Tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das bieten wir• 3706€ - 4077€ pro Monat • Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellt • Erleben Sie unvergessliche Mitarbeiterevents, die den Teamgeist stärken und für Abwechslung sorgen • Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen • Genießen Sie die Annehmlichkeiten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 36 Tage Erholungsurlaub • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Die Dienstkleidung bekommst Du gestellt • Ein Dienstwagen mit 1%-Regelung • Eine betriebliche Altersvorsorge • Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Auto • Parkplätze vor Ort • Spannende Fort- und Weiterbildungsangebote • Unterstützung bei der Wohnungssuche • Vermögenswirksame Leistungen Dein Profil

Das bieten wir• 3000€ - 4500€ pro Monat • Freuen Sie sich auf eine geplante Einspringprämie, die Ihr Engagement belohnt • Genießen Sie eine geplante Jahressonderzahlung, die Ihre Leistung honoriert • Erleben Sie unvergessliche Momente bei unserer Weihnachtsfeier und unserem Sommerfest • Nehmen Sie an inspirierenden Teamevents teil, die den Zusammenhalt stärken • Erleben Sie den Komfort, keine Dienstkleidung

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Du erhältst Dienstkleidung • Du kannst eine Betriebswohnung mieten • Eigenes Betriebsarztzentrum • Flexible Dienstplangestaltung • Kinder- und Krankengeldzuschüsse (90€ pro Kind) • Lohnerhöhung von 5,2% ab dem 01.07.2024 • Tarifgehalt nach AVR-DD • Unterstützung bei der Vergabe von Kita- und Schulplätzen • Wir haben ein eigenes

Das bieten wir• 3761€ - 4316€ pro Monat • Attraktive Rabatte für Mitarbeitende, z. B. für zahlreiche Online-Shops und JobRad-Leasing, um Ihren Alltag zu bereichern • Bis zu 1.000 € Startprämie, abhängig vom Stellenumfang, um Ihren Einstieg gebührend zu feiern • Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil, um Ihre Zukunft abzusichern • Ein Kinderzuschlag von 100 € pro

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Arbeitszeitkonto • Attraktive Corporate Benefits • Auch Elterndienste sind bei uns möglich • Bei uns bekommen Sie Ihre Dienstkleidung von uns gestellt • Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung • Eine gute Anbindung und ausreichend Parkplätze • Eine tolle Weihnachtsfeier und Sommerfest • Freuen Sie sich auf Mitarbeitenden-Events und Feiern • Vergütung

Das bieten wir• 4118€ - 4858€ pro Monat • Attraktive Rabatte für Mitarbeitende, z. B. für zahlreiche Online-Shops und JobRad-Leasing, um Ihren Alltag zu bereichern • Bis zu 1.000 € Startprämie, abhängig vom Stellenumfang, um Ihren Einstieg gebührend zu feiern • Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil, um Ihre Zukunft abzusichern • Ein Kinderzuschlag von 100 € pro

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Digitales Arbeiten wie z.B. sprachgesteuerte Pflegedokumentation und Dienstplangestaltung • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Fahrradleasing • Jahressonderzahlung • Kostenlose Parkplätze und gute Anbindungen • Lebensarbeitszeitkonten für Ihre Work-Life-Balance (persönliches Zeitwertkonto) • Leistungsgerechte Vergütung nach TV AWO NRW • Mitarbeitenden-Events

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 38,5-Stunden-Woche bei einer Vollzeitstelle (5-Tage-Woche) • Attraktive Rabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits • Attraktives Einstiegsgehalt • Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing • Täglich frisches Obst und gratis

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Corporate Benefits • Auch Mitarbeitenden-Wohnungen können wir für den Übergang zur Verfügung stellen • Aufmerksamkeiten für besondere Leistungen • Bei uns bekommst Du ein JobRad • Brauchst Du Hilfe bei der Wohnungssuche? Wir sind für Dich da und unterstützen Dich! • Eine betrieblich geförderte Altersvorsorge • Einspringprämie • Ein unbefristeter

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Die Dienstkleidung bekommst Du gestellt • Du erhältst eine Jahressonderzahlung • Ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot • Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband • Eine betriebliche Altersvorsorge • Eine tarifliche Vergütung nach AWO NRW • Ein Jobticket • Nach Absprache die Möglichkeit