15 Jobs in Delbrück für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4150€ - 4600€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 3600€ - 4100€ pro Monat • Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung • Eine betriebliche Altersversorgung über die kirchliche Zusatzversorgungskasse • Zusatzurlaub bis zu 4 Tage im Jahr für Wechselschicht, Schichtarbeit und Nachtarbeit • Kinder- und Pflegezulage • Eine Wechselschichtzulage bis zu 155 Euro • Jobticket • Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln

Das bieten wir• 3600€ - 5100€ pro Monat • Eine unbefristete Teilzeitstelle zum nächstmöglichen Termin • Angemessene Vergütung nach BAT-KF inkl. betrieblicher Altersvorsorge bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) • Freuen Sie sich über eine Jahressonderzahlung von 90% des Bruttogehaltes • Freie Kleiderwahl • Vielfältige Fort- und Weiterbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Das bieten wir• 3600€ - 4100€ pro Monat • Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung • Eine betriebliche Altersversorgung über die kirchliche Zusatzversorgungskasse • Zusatzurlaub bis zu 4 Tage im Jahr für Wechselschicht, Schichtarbeit und Nachtarbeit • Kinder- und Pflegezulage • Eine Wechselschichtzulage bis zu 155 Euro • Jobticket • Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln

Das bieten wir• 4300€ - 4700€ pro Monat • Eine tarifliche Vergütung nach AWO NRW • Du erhältst eine Jahressonderzahlung • Eine betriebliche Altersvorsorge • Ein Jobticket • Die Dienstkleidung bekommst Du gestellt • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband • Nach Absprache die Möglichkeit auf familienfreundliche Dienste • Ein breites

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Eine tarifliche Vergütung nach AWO NRW • Du erhältst eine Jahressonderzahlung • Eine betriebliche Altersvorsorge • Ein Jobticket • Die Dienstkleidung bekommst Du gestellt • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband • Nach Absprache die Möglichkeit auf familienfreundliche Dienste • Ein breites

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Eine Jahressonderzahlung sowie ein Leistungsentgelt • Springer erhalten eine extra Zulage sowie 3 zusätzliche Urlaubstage • E-Bike-Leasing • Eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK) • Reduzierter Tarif bei der KVZ-Versicherung • Gemeinsame Teamevents und Feste • Vergünstigter Mittagstisch sowie eine Smoothiebar • Die Dienstkleidung bekommst Du gestellt und

Das bieten wir• 4500€ - 5000€ pro Monat • Eine Jahressonderzahlung sowie ein Leistungsentgelt • Mitgestaltungsmöglichkeiten • Springer erhalten eine extra Zulage sowie 3 zusätzliche Urlaubstage • E-Bike-Leasing • Eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK) • Reduzierter Tarif bei der KVZ-Versicherung • Gemeinsame Teamevents und Feste • Vergünstigter Mittagstisch sowie eine Smoothiebar • Die Dienstkleidung

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst • Überdurchschnittliche Urlaubstage • Bezahlung nach Tarifvertrag • Weiterbildungen: Kostenübernahme und Freistellung • Elterndienste sind nach Absprache möglich • Den Dienstplan erhältst Du 6 Wochen im Voraus • Zuschläge: Samstage 20% (13-21 Uhr), Sonntage 25%, Feiertage

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Ein Festgehalt in Anlehnung an den TVöD • Eine Jahressonderzahlung • 30 Tage Urlaub p.a. und Sonderurlaubstage • Eine 5-Tage Woche • Nutzung der DRK-Dienstwagen • Vergünstigungen bei namhaften Unternehmen (Zalando, Puma und weitere), in Fitnessstudios und anderen Angeboten der Gesundheitsfürsorge sowie bei Urlaubsreisen und Ferienunterkünften • Regelmäßige

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Ansprechende betriebliche Altersvorsorge • Corporate Benefits mit vielen verschiedenen Partnern • Gesundheitskarte (600€ für Rezepte, Brille, etc.) - fast wie eine Privatversicherung • Gute Vergütung mit Zeitzuschlägen • Gute Verkehrsanbindung mit Bus uns Bahn und auch mit dem Auto • Jahressonderzahlung • Parkplätze vorhanden • Sie müssen bei uns nur jedes

Das bieten wir• 3800€ - 4000€ pro Monat • Sicherheit & Planbarkeit durch patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis • Jahressonderzahlung ab 2026 (Teilzeit anteilig) • Steuerfreie Höchstzuschläge: Nachtarbeit bis zu +40 %, Sonn- und Feiertage bis zu +150 % • 30 Tage Erholungsurlaub • Einarbeitung mit Rückenwind durch erfahrene Kollegin ab Tag 1 – Du bekommst deinen an Dich angepassten

Das bieten wir• 4100€ - 4600€ pro Monat • Attraktive Zuschläge – Funktions- und Erschwerniszulagen für Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Betriebliche Altersvorsorge – 20 % Zuschuss über unseren Partner Allianz für eine finanzielle Zukunft • Einkaufsrabatte & Vergünstigungen – Von exklusiven Rabatten über Corporate Benefits, benefits.me & regionalen Partnern profitieren