196 Jobs in Rosenberg für Krankenpfleger

Das bieten wir• Attraktive Vergütung und Tarifurlaub nach TVöD-K sowie eine arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge (ZVK) • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Resilienz, Stresskontrolle und Selbstmanagement im turbulenten Klinikalltag • Deutschland-Ticket zu einem reduzierten Preis • Eine zuverlässige Kinderbetreuung zwischen 6 und 20 Uhr, zum Beispiel im benachbarten Kinderhaus Cheliusstraße

Das bieten wir• Bleib in Bewegung mit einem Job-Bike, das Dir umweltfreundliche Mobilität bietet • Erhalte exklusive Rabatte und Angebote durch unsere Corporate Benefits • Erlebe die Natur in der Nähe des Goitzsche Sees und genieße die Freizeitmöglichkeiten • Freue Dich auf eine Jahressonderzahlung, die Dein Budget aufbessert • Genieße eine attraktive Einspringprämie, die Deinen Einsatz belohnt •

Das bieten wir• Ausgewogene Work-Life-Balance • Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Versicherung zur finanziellen Absicherung • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Partnern (App-basiert) • Flexible Arbeitszeitmodelle für Teilzeitkräfte • Geregelte Arbeitszeiten • Gestellte Dienstkleidung • Kostenlose Getränke im Arbeitsalltag • Unterstützung

Das bieten wir• Abschließbare Fahrradparkplätze • Corporate Benefits - großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Anbieter • Die Einstellung erfolgt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bei Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden/ wöchentlich) oder Teilzeitbeschäftigung (Wechselschichtarbeit und Rufbereitschaftsdienste) • Ebike-Leasing • Eien Pflegezulage • Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement

Das bieten wir• Bei uns bekommst Du ermäßigtes Essen • Das Gehalt dient nur Deiner Orientierung und ist noch einmal individuell verhandelbar • Deine Urlaubstage erhöhen sich durch Deine Betriebszugehörigkeit auf bis zu 30 Tage • Du arbeitest entweder im 2-Schichtsystem, oder als Nachtwache - je nach Deiner Präferenz • Eine Vollzeitstelle beträgt bei uns 35 Stunde die Woche • Fort- und Weiterbildungen

Das bieten wir• Alterszusatzversorgung durch den Arbeitgeber • Arbeiten in einem interprofessionellen Team auf Augenhöhe, das den Teamgedanken auch in turbulenten Phasen lebt • Arbeitgeberunterstützte Teilnahme an Kongressen und Symposien • Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit • Direkten Draht zur Pflegedirektion • Diversifizierung der pflegerischen Tätigkeiten durch individuelle Dienstplangestaltung

Das bieten wir• Anspruchsvolle und vor allem abwechslungsreiche Aufgaben • Attraktive Corporate Benefits • Auch Mitarbeitenden-Wohnungen können wir Ihnen zur Verfügung stellen • Auf unseren Betriebsfesten sollten Sie nicht fehlen • EBike Leasing • Eine auf Sie abgestimmte Einarbeitung • Flexible Arbeitszeitenmodelle, die sich Ihrem Leben anpassen • Funktionszulagen kommen zum oben angegebenen Gehalt

Das bieten wir• Arbeiten in einer beständigen Wohngruppe mit Bezugsbetreuungen • Berücksichtigung von Wünschen im Dienstplan • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Gesundheitsförderung • Bike-Leasing • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Eine Jahressonderzahlung • Eine sorgfältige Einarbeitung • Ein offenes und wertschätzendes Betriebsklima • Gemeinsame Events • Karrieremöglichkeiten durch

Das bieten wir• 30 Tage Urlaub • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team • Arbeit ohne Schichtzwang • Arbeitsweg individuell auf Sie angepasst • Bezahlung nach GVP - Tarif zzgl. übertariflicher Zulagen • Deutschlandticket (Optional) • Die Möglichkeit vielseitig Einblicke in der Pflege zu erlangen • Flexible Arbeitszeitmodelle in Abstimmung mit Ihren Anforderungen • Fortbildungsmöglichkeiten

Das bieten wir• Ausgewogene Work-Life-Balance • Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Versicherung zur finanziellen Absicherung • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Partnern (App-basiert) • Flexible Arbeitszeitmodelle für Teilzeitkräfte • Geregelte Arbeitszeiten • Gestellte Dienstkleidung • Kostenlose Getränke im Arbeitsalltag • Unterstützung

Das bieten wir• Die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket • Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken • Dienstkleidung • Eine betriebliche Altersvorsorge • Eine schnelle Integration in Ihr

Das bieten wir• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit EGYM Wellpass • Die Möglichkeit auf ein Jobrad • Ein steuerfreier Zuschuss zur Kinderbetreuung • Ein strukturiertes und kontinuierlich begleitetes Einarbeitungskonzept • Entwicklungsmöglichkeiten in einer modern ausgestatteten Fachklinik • Finanzielle Zusatzangebote: eine von der Klinik bezuschusste betriebliche Altersvorsorge • Gute Erreichbarkeit

Das bieten wir• Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche • Attraktive betriebliche Altersvorsorge • Betriebliches Gesundheitsmanagement, anteiliger Beitrag für eine Mitgliedschaft in einer überregionalen Kette von Fitnessstudios • Eine herausfordernde, inspirierende und vielseitige Tätigkeit mit Raum für Ihre Ideen • Ein familiäres Arbeitsklima in einem netten Team • Freuen Sie sich auf vermögenswirksame

Das bieten wir• Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Gesundheitsförderung • Bike-Leasing • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Eine Jahressonderzahlung • Eine umfängliche und sorgfältige Einarbeitung • Ein offenes und wertschätzendes Betriebsklima • Gehalt orientiert sich am TVÖD • Karrieremöglichkeiten durch Fortbildungen • Mitarbeitendenevents • Mitarbeit in einem kleinen familiären

Das bieten wir• 5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung mit Freistellung und Fahrtkostenübernahme für fachliche und persönliche Weiterentwicklungen durch eine eigene Innerbetriebliche Fortbildung (IBF) oder externe Institute • Bei uns erhältst Du eine Kinderzulage • Bei uns gibt es eine Hospitationsprämie, Abteilungswechselprämie, Stundenerhöhungsprämie sowie eine Treueprämie • Bevorzugter Kindergarten