256 Jobs in Sankt Johann für Altenpfleger

Das bieten wir• 4150€ - 4600€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Einkaufsbenefits (Prozente bei bestimmten Anbietern) • Leistungsprämie (zwischen 1 und 2%), die zum Weihnachtsgeld dazu kommt • Du kannst das Schwimmbad und Restaurant, in dem frisch gekocht wird, nutzen • Job-Rad • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Wir machen regelmäßig Betriebsausflüge, Mitarbeitenden-Feste sowie kleinere Teamevents • Elterndienste

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und passt sich Ihrem Stundenumfang an • Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse; Zeiten von Vorarbeitgeber:innen aus dem TVöD können angerechnet werden) • Ggf. Zusatzurlaub für Nacht-, Wechselschicht- und Schichtarbeit • Arbeitsbefreiung für bestimmte persönliche Anlässe (z.B. 25-jähriges Jubiläum

Das bieten wir• 3969€ - 4685€ pro Monat • Genieße eine attraktive Einspringprämie als Dankeschön für Deinen Einsatz • Nutze die Vorteile der Vermögenswirksamen Leistungen (VWL) für Deine finanzielle Absicherung • Freue Dich auf Weihnachts- und Urlaubsgeld, das Dir zusätzliche finanzielle Freiräume schafft • Entdecke exklusive Rabatte und Angebote mit unseren Corporate Benefits • Bleibe gesund mit

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Intensive Einarbeitung • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln • Parkplätze sind vorhanden • Wir unterstützen Sie bei Ihrer Wohnungssuche • Wir veranstalten regelmäßige Mitarbeitenden-Feiern (Weihnachtsfest, Sommerfest, etc.) • Freuen Sie sich auf eine Benefit-Card • Ihre Dienstbekleidung erhalten Sie selbstverständlich gestellt • Führungsstil

Das bieten wir• 3914€ - 4518€ pro Monat • Top-Vergütung: 3.914,05 € bis 4.518,24 € brutto im Monat bei Vollzeit (inkl. 212,84 Euro fester Zulagen, Einstufung nach Erfahrung im Caritas-Tarif AVR Entgeltgruppe P7 in Stufe 3-6. Stand: März 2026) • Zusätzlich zu Deinem Gehalt erhältst Du ggf. eine monatliche Schichtzulage von 100,00 € oder eine Wechselschichtzulage von 250,00 € • Freue Dich auf das Leistungsentgelt

Das bieten wir• 4050€ - 4600€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 3914€ - 4518€ pro Monat • Top-Vergütung: 3.914,05 € bis 4.518,24 € brutto im Monat bei Vollzeit (inkl. 212,84 Euro fester Zulagen, Einstufung nach Erfahrung im Caritas-Tarif AVR Entgeltgruppe P7 in Stufe 3-6. Stand: März 2026) • Zusätzlich zu Deinem Gehalt erhältst Du ggf. eine monatliche Schichtzulage von 100,00 € oder eine Wechselschichtzulage von 250,00 € • Freue Dich auf das Leistungsentgelt

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse; Zeiten von Vorarbeitgeber:innen aus dem TVöD können angerechnet werden) • Ggf. Zusatzurlaub für Nacht-, Wechselschicht- und Schichtarbeit • Arbeitsbefreiung für bestimmte persönliche Anlässe (z.B. 25-jähriges Jubiläum oder Geburt eines Kindes) • Arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, soweit es betriebliche

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktives Vergütungs- und Prämiensystem • 30% Zuschlag für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit • Unbefristetes Arbeitsverhältnis • Übernahme von Kinderbetreuungskosten • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung mit Zuzahlung durch Arbeitgeber • Mahlzeiten mit 30% Personalrabatt im hauseigenen Restaurant • Würdigung von Geburtstagen und

Das bieten wir• 3800€ - 4000€ pro Monat • Sicherheit & Planbarkeit durch patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis • Jahressonderzahlung ab 2026 (Teilzeit anteilig) • Steuerfreie Höchstzuschläge: Nachtarbeit bis zu +40 %, Sonn- und Feiertage bis zu +150 % • 30 Tage Erholungsurlaub • Einarbeitung mit Rückenwind durch erfahrene Kollegin ab Tag 1 – Du bekommst deinen an Dich angepassten

Das bieten wir• 4050€ - 4600€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 4150€ - 4550€ pro Monat • Eine attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt oder monatliche Auszahlung) und steuerfreie Zuschläge • Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste, Willkommensprämie sowie auch eine Gesundheitsprämie und vergünstigtes Mitarbeitendenessen aus

Das bieten wir• 4275€ - 4917€ pro Monat • Mitarbeitendenfeste • 13. Monatsgehalt • Corporate Benefits • Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen • Vollzeit 38,5h • Wechselschichtzulagen • Wir haben Dauernachtwachen • Gratifikation zum Geburtstag • Jubiläumszuwendungen ab 300 € • 60 € für kurzfristiges Einspringen • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing • Bezuschusstes

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz • Ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team • Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen • Eine strukturierte Einarbeitung • Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Weitere interessante Mitarbeiter:innenvergünstigungen • Sie haben

Das bieten wir• 4000€ - 4900€ pro Monat • Regelmäßige Dienstbesprechungen & Fortbildungen • Einspringprämie von 60 Euro • 13. Monatsgehalt • Corporate Benefits • Ein Zuschlag für geteilte Dienste • Familienfreundliche Arbeitszeiten • Betriebsrente (ZVK) • Jährliche Firmenfeier & Events Dein Profil• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung

Das bieten wir• 3580€ - 4300€ pro Monat • Freue Dich auf eine zuverlässige Lohnzahlung nach TV-L, die für finanzielle Sicherheit sorgt • Genieße eine jährliche Sonderzahlung, die Deinem Konto einen zusätzlichen Boost verleiht • Sichere Deine Zukunft mit einer attraktiven Altersvorsorge • Profitiere von vermögenswirksamen Leistungen (VWL), die Dein Sparschwein füttern • Erhalte einen Krankengeldzuschuss

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Eine attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt oder monatliche Auszahlung) und steuerfreie Zuschläge • Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste, Willkommensprämie sowie auch eine Gesundheitsprämie und vergünstigtes Mitarbeitendenessen aus

Das bieten wir• 4350€ - 4900€ pro Monat • Eine interessante, abwechslungsreiche und "sinnvolle" Tätigkeit in einem engagierten Team • Ein kollegiales und kooperatives Arbeitsklima • Einen guten Start durch umfassende Einarbeitung • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifwerk der Caritas (AVR) • Eine überdurchschnittliche Vergütung zuzüglich Jahressonderzahlung, zusätzlicher Altersversorgung

Das bieten wir• 4300€ - 4600€ pro Monat • Den Raum für selbständiges Arbeiten • Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen, deswegen haben wir ein Gesundheitsmanagement • Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz • Attraktive Rabatte bei verschiedenen Anbietern • Kleine Geschenke • Freu Dich auf unsere Mitarbeitenden-Events • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiräumen • Unterstützung