108 Jobs in Oberteuringen

Das bieten wir• 30 Urlaubstage sowie Zusatzurlaub als Ausgleich für Schichtarbeit • 3 zusätzliche Tage im Rahmen unseres Auszeitprogramms refugium • Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche • Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie wie das Langzeitkonto zeitWERT • Attraktive tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas) • Deine langjährige Mitarbeit lohnt sich • Du bekommst eine betriebliche

Das bieten wir• Betriebliche Altersvorsorge • Dein Jahresgehalt bewegt sich zwischen 40.000-50.000€/Jahr • Du kannst regionales Essen mit nach Hause nehmen • Eigene Kinderbetreuungsplätze • Einspringprämie • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie internes Bildungsprogramm • JobRad • Kinästhetik-Kurse für alle Mitarbeitenden mit eigenem Trainer • Kostenlose Gesundheitsangebote und Vergünstigungen

Das bieten wir• Arbeiten Sie in einer Region, wo andere gerne Urlaub machen, und genießen Sie die hohe Lebensqualität in Ravensburg • Entdecken Sie exklusive Rabatte und Angebote durch unsere Corporate Benefits • Erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen als zusätzlichen Baustein für Ihre finanzielle Planung • Eröffnen Sie sich finanzielle Freiräume mit einem Langzeitkonto • Freuen Sie sich auf eine

Das bieten wir• Bei uns sind Elterndienste gerne möglich • Deinen Dienstplan erhältst Du am 20. des Vormonats - so kannst Du Dein Privat- und Berufsleben perfekt miteinander in Einklang bringen • Deine Überstunden werden mit einem Zuschlag von 30% vergütet • Gesundheitsmanagement • Großes Fort- und Weiterbildungsangebot, weil uns Deine Entwicklung am Herzen liegt • Pensionskasse • Tolle Lage am Bodensee

Das bieten wir• 40-60 Euro Einspringprämie • Du kannst bald ein Jobrad leasen • Eine attraktive Vergütung nach TVöD-Tarif • Eine betriebliche Altersvorsorge • Gute Anbindungen und ausreichend Parkplätze • Mitarbeiter:innen-Zimmer können wir anbieten • Unterstützung bei der Wohnungssuche • Weihnachts- und Urlaubsgeld als Jahressonderzahlung • Wochenende-, Feiertags- und Nachtzulagen Dein Profil•

Das bieten wir• Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Corporate Benefits • Flexible Dienstplangestaltung (Vollzeit, Teilzeit oder Muttidienste) • Gute Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung • Kaffee, Tee und Mineralwasser kostenfrei • Kostenfreie Nutzung der Kegelbahn für Familienfeiern • Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Schwimmbads sowie der hauseigenen Fitnessgeräte

Das bieten wir• Attraktive finanzielle und soziale Rahmenbedingungen (u.a. Caritas-Tarif AVR, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, …) • Bei uns bekommen Sie Ihre Dienstkleidung gestellt • Bei uns gibt es ein JobRad für Sie • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln • Multiprofessionelle Teams und kurze Wege zu Fachdiensten • Nach Absprache können wir familienfreundliche Dienstzeiten

Das bieten wir• Bei uns sind Elterndienste gerne möglich • Deinen Dienstplan erhältst Du am 20. des Vormonats - so kannst Du Dein Privat- und Berufsleben perfekt miteinander in Einklang bringen • Deine Überstunden werden mit einem Zuschlag von 30% vergütet • Gesundheitsmanagement • Großes Fort- und Weiterbildungsangebot, weil uns Deine Entwicklung am Herzen liegt • Pensionskasse • Tolle Lage am Bodensee

Das bieten wir• Die oben angegebene Jahresstaffelung dient nur der Orientierung • Du arbeitest bei uns nur im Notfall in der Nacht • Du bekommst von uns ein Jobfahrrad • Du kannst bei uns Elterndienste machen • Mit steigendem Alter bekommst Du auch mehr Urlaubstage • Wir fördern sehr gerne Deine Weiterbildung • Wir haben ein Wunschbuch für den Dienstplan • Wir liegen 8km vom Bodensee entfernt und

Das bieten wir• Anmeldung zur zusätzlichen Altersversorgung (Betriebsrente) • Die Sicherheit eines zukunftsweisenden Arbeitgebers mit jahrhundertelanger Tradition • Exzellenter Ruf • Förderung von Eigeninitiative, z.B. bei Vertiefung in den Bereichen Palliativ, Arbeitsschutz, Sicherheit, Kinästhetik und Lagerungsübungen • Günstiges Wohnen mitten in der Bodenseestadt Konstanz • Gute tarifliche Bezahlung

Das bieten wir• Die Dienstkleidung bekommen Sie von uns gestellt und gewaschen • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine Jahressonderzahlung (80% des Bruttomonatsgehalts) • Jede Menge Spaß bei gemeinsamen Teamevents • Nach Absprache können Sie ein Jobticket erhalten • Nach Absprache können wir einen Kindergartenzuschuss zahlen • Nach Verfügbarkeit können wir Ihnen ein Zimmer für den

Das bieten wir• Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Massagen etc.) • Corporate Benefits • Dienstkleidung wird gestellt • Einspringprämie • Feste und Mitabeiter-Aktionen • Leistungsentgelt im Januar • Mitarbeiter:innen-Ausflüge • Unterstützung bei der Wohnungssuche • Vermögenswirksame Leistungen Ihr Profil• Abgeschlossene pflegerische Ausbildung zur Pflegefachkraft,