Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Ohne Strom geht nichts. Wir rüsten Unter­nehmen sicher mit Notstrom aus, damit sie sorgenfrei und unabhängig wirtschaften können! Möchten Sie ein Teil unseres Teams werden? Es er­wartet Sie ein abwechslungs­reicher Arbeits­platz in einem weiterhin stark wachsen­den Markt mit großen Zukunfts­perspektiven.

Zur Unterstützung unserer Personalleitung suchen wir schnellstmöglich

Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

In dieser Rolle sind Sie eine verlässliche Ansprechperson für die Personalleitung und übernehmen eigenverantwortlich strategische sowie operative Aufgaben im gesamten Personalbereich – mit Schwerpunkt Recruiting.

• Selbstständige Durchführung von Rekrutierungsprozessen inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbendenmanagement sowie Planung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
• Bearbeitung von Vorgängen in der Personaladministration sowie Mitwirkung in der Personalentwicklung
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung unseres bestehenden Personalmanagementsystems sowie bei der Optimierung von HR-Prozessen und Personalstrategien
• Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
• Eigenständige Durchführung und Begleitung von HR- und Weiterbildungsprojekten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalmanagement oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Sie begeistern sich für Recruiting und haben bereits erste praktische Erfahrung in der operativen Personalarbeit gesammelt
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365
• Hohes Maß an Loyalität, Integrität und Verlässlichkeit im Umgang mit sensiblen Themen
• Sie sind leidenschaftlich, lösungsorientiert und lernwillig
• Sie haben Spaß am Informationsaustausch, arbeiten gerne in klaren Strukturen und haben Freude daran, unseren Kunden jeden Tag etwas Gutes zu tun

• Attraktive Vergütung
• Zielgerechte und fundierte Einarbeitung
• Fachspezifische sowie persönliche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Volle Übernahme von vermögenswirksamen Leistungen (VL)
• Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeit und betriebliche Krankenversicherung
• Flexible Arbeitszeiten und 2 Tage Mobile Working pro Woche
• Job-Rad-Leasing, Urban Sports Club und weitere Benefits
• Modernes IT-Equipment