Mitarbeiter*in Regulatory Affairs (m/w/d)

Die ALBOMED GmbH ist ein innovatives, mittelständisches, deutsches Unternehmen in der Medizinprodukttechnik. Seit 1995 entwickeln und produzieren wir Produkte für die Ophthalmologie und Orthopädie. Dabei liegt unser Augenmerk auf dem Bereich der Entwicklung und Herstellung von verschiedenen viskoelastischen Substanzen. Diese werden in der Augenheilkunde z.B. bei Operationen des Grauen oder Grünen Stars und in der Orthopädie bei Gelenkarthrose verwendet.

Wofür stehen wir:

Mit unseren Produkten geben wir Menschen ihre Lebens­qualität zurück und helfen ihnen länger ihre Unabhängig­keit zu bewahren. Wir exportieren unsere hochwertigen Produkte zusammen mit unseren Partnern weltweit in über 50 Länder.

Mitarbeiter*in Regulatory Affairs (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in Regulatory Affairs (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden) für unseren Standort Burgthann bei Nürnberg

• Analyse und Interpretation relevanter Vorschriften und Richtlinien
• Erstellung und Einreichung regulatorischer Dokumente
• Koordination mit internen Abteilungen und externen Stellen
• Überwachung von Fristen und Compliance-Anforderungen
• Kontinuierliche Verbesserung regulatorischer Prozesse

• Abgeschlossenes Studium der Pharmazie, Biologie, Medizintechnik oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung in Regulatory Affairs, vorzugsweise Pharma- oder Medizintechnik
• Gute Kenntnisse in relevanten Gesetzen und Richtlinien
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und strukturiertes Arbeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1/C2-Level

• Abwechslungsreich & International - eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im internationalen Umfeld
• Flexibel & sicher - flexible Arbeitszeiten mit Festanstellung (teilweise mobiles Arbeiten möglich)
• Eigenverantwortung pur - ein motivierendes Umfeld sowie eigenverantwortliches Arbeiten
• Fair bezahlt - ein attraktives Gehalt und Zuschüsse zur Krankenversicherung sowie Betrieblichen Altersvorsorge
• Familiär & freundlich - ein nettes, familiäres Team
• Schnell & direkt - flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
• Gestalten statt verwalten - eigenverantwortliches Handeln und Aufbau von Strukturen mit den entsprechenden Rahmenbedingungen
• Gemeinsam wachsen - Teamevents und Firmenfeiern