Fachingenieur Projektleitung (m/w/d)

Wir sind ein kommunales Unternehmen der Daseinsvorsorge, das sich auf die sichere und zuverlässige Trinkwasserversorgung spezialisiert hat. Als „Quelle der Region“ versorgen wir rund 450.000 Menschen in der Stadt und dem Kreis Offenbach zuverlässig mit lebenswichtigem Trinkwasser.

Haben Sie Lust auf eine zukunftsorientierte Aufgabe beim

Zweckverband Wasserversorgung Stadt und Kreis Offenbach (ZWO)?

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als:

Fachingenieur Projektleitung (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort

Als Fachingenieur Projektleitung (m/w/d), mit Berichtspflicht gegenüber der Abteilungsleitung, wirken Sie bei der Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen wasserwirtschaftlicher Anlagen (Wassergewinnung, -förderung, -aufbereitung, -speicherung und -verteilung) mit.

Die Hauptaufgaben dieser Stelle sind insbesondere:

• Mitwirkung bei der Planung von Investitions- und Instandhaltungsmaßnahmen zur Erhaltung und Erweiterung der wasserwirtschaftlichen Anlagen
• Mitwirkung bei der Planung und Vorbereitung der Ausschreibung von Investitions- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Mitwirkung bei der Projektsteuerung von Investitionsmaßnahmen, Projektinitiierung und Projektplanung

• ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (Bachelor/Diplom FH) in den Bereichen Bauingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen idealerweise mit Vertiefung Siedlungswasserwirtschaft oder eine nachweislich vergleichbare Qualifizierung
• idealerweise mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen
• idealerweise Kenntnisse und Erfahrung bei der sicheren Anwendung der aktuellen Regelwerke (DVGW, HOAI, VOB, usw.)
• Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
• ein sicheres Auftreten, Organisationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise
• sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, idealerweise CAD-Kenntnisse
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie der deutschen Fachbegriffe und gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
• Führerschein der Klasse 3 bzw. B

• eine unbefristete Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• ein leistungsgerechtes Gehalt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
• attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, Sonderzahlung
  (13. Gehalt), vermögenswirksame Leistungen und Fahrrad-Leasing
• ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• einen modernen Arbeitsplatz
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung
• 31 Tage Jahresurlaub, arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.

Es besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.