Baumkontrolleur (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen

Baumkontrolleur (m/w/d)

Der Betriebshof betreut im Stadtgebiet ca. 17.000 Bäume. Zur Gewährleistung der Verkehrssicherungspflicht müssen die Bäume turnusmäßig einer fachlichen Kontrolle unterzogen werden. Für dieses Aufgabengebiet suchen wir eine Fachkraft (m/w/d) zur Baumkontrolle.

• Selbstständige und eigenverantwortliche Erfassung und Bewertung des Baumbestandes im Stadtgebiet Bad Homburg v. d. Höhe und der Feldflur
• Beurteilung der zu kontrollierenden Bäume auf Verkehrssicherheit (z. B. nach Sturmschäden und Schädlingsbefall) sowie Festlegung entsprechender Maßnahmen zur Wiederherstellung der Verkehrssicherheit
• Erweiterung, Fortschreibung und Aktualisierung des städtischen Baumkatasters
• Ökologische Baubegleitung bei Baummaßnahmen im Stadtgebiet sowie Beratung bei Planungsverfahren

Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung im Gartenbau-, Agrar- oder Forstberuf sowie eine FLL-Zertifizierung im Bereich Baumkontrolle bzw. eine Spezialausbildung zum Fachagrarwirt (m/w/d) für Baumpflege oder zum European Tree Technician (m/w/d). Weiterhin den Besitz der Fahrerlaubnisklasse B mit Fahrpraxis.

Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung und haben bereits Fortbildungen im Bereich Baumkontroll- und Verkehrssicherungspflicht besucht und können das erworbene Wissen in der Praxis anwenden. Sie können selbstständig, strukturiert und eigenverantwortlich arbeiten. Sie besitzen Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaft.

Zur Dokumentation und Einarbeitung in das städtische Baumkataster sollten Sie gute Kenntnisse in den gängigen Office-Produkten besitzen. Dem Arbeiten mit mobiler Hardware stehen Sie offen gegenüber.

Ortskenntnisse des Stadtgebietes von Bad Homburg v. d. Höhe sind von Vorteil oder in kurzer Zeit zu erwerben. Sie haben einen guten Umgangston und sind auch aufgeschlossen gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern.

Wir bieten eine Vollzeitstelle mit Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD, die anforderungsbedingt flexibel geleistet werden sollte, eine zusätzliche gute betriebliche Altersversorgung sowie Zuschüsse zur Gesundheitsförderung wie auch ein Premium-Jobticket des RMV und die Möglichkeit eines Jobrads.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Der Betriebshof möchte den Anteil von Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.