Assistenz der Betriebsleitung (m/w/d)

Wir sind ein inhaber­geführtes, inter­national tätiges Familien­unter­nehmen mit rund 480 Beschäftigten. Seit über 100 Jahren sind die Früchte der Natur unsere Leiden­schaft und Geschäfts­grund­lage. Mit getrock­neten pflanz­lichen Roh­stoffen beliefern wir die Lebens­mittel-, Pharma- und Tier­nahrungs­industrie sowie den Handel.

Assistenz der Betriebsleitung (m/w/d)

in Abtswind

• Unter­stützung der Betriebs­leitung bei organisa­torischen und administra­tiven Aufgaben
• Erstellung von Aus­wertungen zu Produktions- und Technik­themen sowie Auf­bereitung relevanter Kenn­zahlen für die Betriebs­leitung
• Mit­wirkung bei der Entwick­lung, Opti­mierung und Umsetzung betrieb­licher Prozesse
• Unter­stützung bei der Weiter­entwick­lung betrieb­licher Systeme, z. B. Maintenance-Programm und Schulungs­system
• Erstellung und Aktuali­sierung von Verfahrens-, Betriebs- und Arbeits­anweisungen für die Produk­tion und Technik
• Koordi­nation und Nach­verfolgung von Terminen, Aufgaben und Maßnahmen
• Pflege, Strukturierung und Weiter­entwick­lung von Dokumenta­tionen und Ablage­strukturen
• Unter­stützung bei internen Projekten, Sonder­themen und bereichs­über­greifenden Opti­mierungs­maßnahmen
• Begleitung von Betriebs­rund­gängen im Rahmen von Audits und Kunden­besuchen und Unter­stützung bei deren Vor- und Nach­bereitung

• Erfolgreich abge­schlossenes Bachelor­studium, idealer­weise im Bereich Lebens­mittel­management, Lebens­mittel­technologie, Betriebs­wirtschafts­lehre (BWL), Wirtschafts­ingenieur­wesen oder einer vergleich­baren Fach­richtung
• Interesse an den Zusammen­hängen zwischen Produktions­prozessen, Lebens­mittel­wirtschaft und betriebs­wirtschaft­lichen Kenn­zahlen
• Analytische Denk­weise sowie die Fähigkeit, komplexe Sach­verhalte strukturiert aufzubereiten
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Hohes Organisations­geschick, Eigen­nitiative und Kommuni­kations­stärke

Sie erwartet ein Arbeits­platz mit Perspek­tive in einem stetig und gesund wachsenden Unter­nehmen. Wir bauen auf struktu­riertes Onboarding sowie eine ziel­gerich­tete Ein­arbei­tung und er­mög­lichen viel­fältige, oft­mals indivi­duelle Weiter­ent­wick­lungs­perspek­tiven in einem attrak­tiven Arbeits­umfeld. Sie erhalten die Mög­lich­keit, früh Ver­ant­wortung zu über­nehmen und im Team mit­zu­gestalten. Wir leben flache Hier­archien, direkte und offene Kommuni­kation und kurze Ent­scheidungs­wege. Die betrieb­liche Gemein­schaft fördern wir durch viel­fältige Aktivi­täten und Ange­bote.