1652 Jobs in Treia für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 90% Jahressonderzahlung • Arbeiten im Zweischichtsystem (keine Pflicht zum Nachtdienst) • Attraktiver Stundenlohn in Höhe von 21,00 € bis 25,00 € • Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherung • Die Arbeit kann direkt von Zuhause gestartet werden • Die Möglichkeit sich zu Verändern oder den Widereinstieg • Eine Pflegezulage (145€) und eine

Das bieten wir• 3560€ - 3680€ pro Monat • 31 Urlaubstage pro Jahr • Jahressonderzahlungen • Mitgestaltungsmöglichkeiten und Raum für Deine Ideen • Parkmöglichkeiten direkt vor Ort • Unterstützung bei der Wohnungssuche • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Dein Profil• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bezahlte Weiterbildungen, interne Schulungen, Trainee-Programm und Aufstiegsmöglichkeiten. • Digitale Unterstützung durch Tablets zur Pflege-Dokumentation und Online-Schulungen. • Ein angenehmes Arbeitsumfeld • Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 1% Regelung für die private Nutzung des Dienstautos nach der Probezeit & mit Absprache möglich • Aktive Förderung Deiner Fort- und Weiterbildungswünsche - mit ggf. Kostenübernahme & Freistellung • Attraktive betriebliche Altersvorsorge • Bei uns bekommst Du eine Einspringprämie in Höhe von 50€ • Bei uns gelten flache Hierarchien • Ein angenehmes Arbeiten

Das bieten wir• 2916€ - 3333€ pro Monat • Ausgewogene Work-Life-Balance • Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Versicherung zur finanziellen Absicherung • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Partnern (App-basiert) • Flexible Arbeitszeitmodelle für Teilzeitkräfte • Geregelte Arbeitszeiten • Gestellte Dienstkleidung • Kostenlose Getränke

Das bieten wir• 3732€ - 4928€ pro Monat • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni • Eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente • Eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November • Ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind • Ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen • Entgeltgruppe E7 (≙ 3.732–4.928 € brutto bei Vollzeit + Zulagen) • Fortbildungen

Das bieten wir• 4450€ - 4900€ pro Monat • AWO Points • Coaching • Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst • Digitales Arbeiten wie z.B. sprachgesteuerte Pflegedokumentation und Dienstplangestaltung • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Fahrradleasing • Flexible Arbeitszeiten • Gesundheits-Maßnahmen • Gute Verkehrsanbindung • Jahressonderzahlung • Kostenlose

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 90% Jahressonderzahlung • Arbeiten im Zweischichtsystem (keine Pflicht zum Nachtdienst) • Attraktiver Stundenlohn in Höhe von 21,00 € bis 25,00 € • Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherung • Die Arbeit kann direkt von Zuhause gestartet werden • Die Möglichkeit sich zu Verändern oder den Widereinstieg • Eine Pflegezulage (145€) und eine

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 50% Weihnachtsgeld • Die Dienstkleidung erhältst Du von uns • Diverse Fort- und Weiterbildungmöglichkeiten • Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss • Ein Fahrtkostenzuschuss • Große Weihnachtsfeier und Sommerfest • Jobrad-Leasing • Wohnung gesucht? Wir unterstützen Dich gerne Dein Profil• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft •

Das bieten wir• 4230€ - 4500€ pro Monat • Besondere Anlässe: Umzüge, Babys und Hochzeiten unterstützen wir ebenso mit max. 1.000,00 € • Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: Deine Gesundheit und Zukunft sind uns wichtig! Deshalb profitierst Du von einer zusätzlichen Krankenversicherung und einer attraktiven Altersvorsorge – für mehr Sicherheit heute und morgen • Erholungsbeihilfe: Zusätzlich

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Arbeiten Sie in einer idyllischen Lage im Grünen, die dennoch stadtnah ist • Entdecken Sie vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten mit zahlreichen Karriereperspektiven • Erhalten Sie ein 13. Monatsgehalt von bis zu 90 Prozent • Erhalten Sie Unterstützung in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen • Erholen Sie sich ausgiebig

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 29 Tage Jahresurlaub • Arbeitsjacke • Attraktives Gehalt • GFs unterstützen und springen ein bei Bedarf bevor es Kolleg:innen müssen • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten • Jahressonderzahlungen 84,74 % sowie Sonntags- und Feiertagszuschläge • Keine Doppeldienste • Keine Teildienste • Unbefristetes Arbeitsverhältnis • Wir sind gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln

Das bieten wir• 4100€ - 4500€ pro Monat • 90% Jahressonderzahlung • Arbeiten im Zweischichtsystem (keine Pflicht zum Nachtdienst) • Attraktiver Stundenlohn in Höhe von 21,00 € bis 25,00 € • Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherung • Die Arbeit kann direkt von Zuhause gestartet werden • Die Möglichkeit sich zu Verändern oder den Widereinstieg • Eine Pflegezulage (145€) und eine

Das bieten wir• 3600€ - 4000€ pro Monat • Attraktive Vergütung • Ausreichend Parkplätze direkt vor Ort • Mitgestaltungsmöglichkeiten und Raum für Deine Ideen • Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Dein Profil• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger

Das bieten wir• 4400€ - 4800€ pro Monat • Deine Überstunden kannst Du ausbezahlen lassen oder Dir einen Freizeitausgleich nehmen • Dein Urlaub steigt mit Betriebszugehörigkeit • Dienstplan ist 4 Wochen im Voraus fertig • Elterndienste sind willkommen • Flexible Dienstplangestaltung • Großer Mitgestaltungsfreiraum • Gutscheine und Vergünstigungen • Höhere Zuschläge für Dauernachtwachen • Kostenübernahme

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 35 Tage Erholungsurlaub • Auch Elterndienste sind möglich • Eine strukturierte und gezielte Einarbeitung • Gute Anbindung und Parkplätze • Tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Wir haben einen Betriebsarzt • Wir haben ein Hotel in unmittelbarer Nähe - hier kannst Du den Spa Bereich benutzen • Wir können Dir ein Zimmer zu Verfügung stellen • Wir liegen