1278 Jobs in Tonna für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4450€ - 4500€ pro Monat • Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst • Erfreuen Sie sich an der Freiheit, keine Dienstkleidung tragen zu müssen, und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag individuell • Erhalten Sie Unterstützung bei der Wohnungssuche, um Ihren Start bei uns so angenehm wie möglich zu gestalten • Feiern Sie mit uns bei unvergesslichen

Das bieten wir• 2300€ - 3400€ pro Monat • Erhalte einen Zuschuss für Deine Fahrtkosten und spare bares Geld • Erlebe eine familiäre und herzliche Atmosphäre, in der Du Dich wohlfühlst • Freue Dich auf großartige Quartalsevents und unvergessliche Weihnachtsfeiern mit Deinen Kolleg:innen • Freue Dich über einen Zuschuss für den Kindergarten, der Deine Familie unterstützt • Genieße individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Das bieten wir• 3600€ - 4000€ pro Monat • Anspruchsvolle und vor allem abwechslungsreiche Aufgaben • Attraktive Corporate Benefits • Auch Mitarbeitenden-Wohnungen können wir Ihnen zur Verfügung stellen • Auf unseren Betriebsfesten sollten Sie nicht fehlen • EBike Leasing • Eine auf Sie abgestimmte Einarbeitung • Flexible Arbeitszeitenmodelle, die sich Ihrem Leben anpassen • Funktionszulagen kommen

Das bieten wir• 3800€ - 4700€ pro Monat • Bleiben Sie mobil mit unserem Jobrad-Angebot • Elterndienste sind bei uns gerne möglich, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen • Entwickeln Sie sich weiter mit Fort- und Weiterbildungen, bei denen wir die Kosten übernehmen und Sie freistellen – ganz ohne Bindungsvertrag • Erleben Sie die Vorzüge einer Lage mitten im Ort mit allen Einkaufsmöglichkeiten

Das bieten wir• 3900€ - 4350€ pro Monat • Arbeite in einem angenehmen 1:1 Betreuungsschlüssel • Erhalte Deinen Dienstplan bereits am 17. des Vormonats und plane Deine Freizeit besser • Erlebe 15 freie Tage dank eines 12-Stunden-Schichtmodells • Freue Dich auf einen engen Austausch mit Deiner Leitungskraft und gestalte Deine Arbeit aktiv mit • Genieße die stressfreie Anreise mit ausreichend vorhandenen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Das "VIA-Taler"-Bonus-Programm mit tollen Prämien für Deinen Einsatz • Deinen Dienstplan bekommst Du drei Monate im Vorraus und auf den Wunschplan kannst Du über Dein Handy zugreifen • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung • Unterstützung bei der Wohnungssuche

Das bieten wir• 4000€ - 4500€ pro Monat • Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau eines neuen Unternehmens • Gute Autobahnanbindung • Modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektiven • Offene und transparente Kommunikation auf Augenhöhe – Ihre Meinung zählt • Pflege ohne Zeitdruck – mehr Zeit für Ihre Patient:innen • Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr • Spritpauschale

Das bieten wir• 4500€ - 4700€ pro Monat • Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge • Bezahlung nach Regionalem Üblichen Entgelt • Einen Dienstplan, den Du monatlich im Voraus erhältst • Einen individuellen Einarbeitungsplan mit einer festen Ansprechperson • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Ein harmonisches Arbeitsumfeld mit gelebtem Teamgeist • Einsprung Prämie von 40 Euro pro Dienst unabhängig

Das bieten wir• 3885€ - 4830€ pro Monat • 143 € universitäte Pflegezulage • Belastungsausgleich, wenn es mal nicht so läuft wie geplant • Betriebliche Altersvorsorge • Betrieblicher Sozialdienst • Einspringen aus dem Frei wird belohnt • Exklusive Rabatte für Mitarbeiter:innen bei namhaften Marken • Familienbüro • Familienpool während und nach der Elternzeit • Fester Pflegeschlüssel • Gesundheits-

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Attraktive Extras: 1.500 € Prämie für Mitarbeiterempfehlungen & exklusive Rabatte (z. B. im hauseigenen Restaurant und bei Partnerunternehmen wie Ticketsprinter) • Faire Vergütung: Tarifgehalt zwischen 3.534,00 € und 4.228,40 € (VZ, 39h/Woche) zzgl. Sonderzahlung und Zuschläge • Mobilität & Fitness: Dienstrad-Leasing sowie ein Zuschuss zum EGYM Wellpass •

Das bieten wir• 3588€ - 3988€ pro Monat • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche sowie frei am 24.12. und am 31.12. (oder Freizeitausgleich) • Attraktive Jahressonderzahlung derzeit in Höhe von 85 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Tabellenentgelts • »awo lifebalance«, Unterstützende Beratungs- und Vermittlungsleistungen in beruflichen und persönlichen Krisensituationen • Betriebliche Altersversorgung

Das bieten wir• 3850€ - 4350€ pro Monat • Bleib in Bewegung mit einem Job-Bike, das Dir umweltfreundliche Mobilität bietet • Erhalte exklusive Rabatte und Angebote durch unsere Corporate Benefits • Erlebe die Natur in der Nähe des Goitzsche Sees und genieße die Freizeitmöglichkeiten • Freue Dich auf eine Jahressonderzahlung, die Dein Budget aufbessert • Genieße eine attraktive Einspringprämie, die

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Anwesenheitsprämie • Deine Überstunden werden am Monatsende ausbezahlt • Du bekommst von uns einen Tankgutschein • Du hast bei uns jedes zweite Wochenende frei • Du kannst Dich auf eine betriebliche Altersvorsorge freuen • Du kannst uns gut mit den ÖPNV erreichen • Du wirst hier mit offenen Armen empfangen • Dynamisches Team • Wir haben eine große Palette

Das bieten wir• 4400€ - 4800€ pro Monat • Deine Überstunden kannst Du ausbezahlen lassen oder Dir einen Freizeitausgleich nehmen • Dein Urlaub steigt mit Betriebszugehörigkeit • Dienstplan ist 4 Wochen im Voraus fertig • Elterndienste sind willkommen • Flexible Dienstplangestaltung • Großer Mitgestaltungsfreiraum • Gutscheine und Vergünstigungen • Höhere Zuschläge für Dauernachtwachen • Kostenübernahme

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bei uns erhalten Sie ein JobTicket • Bei uns erhalten Sie Erholungsbeihilfe • Die Teilzeitstelle ist von 30-35 Std. möglich • Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge • Einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz • Ein Team aus motivierten, qualifizierten und fachlich erfahrenen Mitarbeitenden • Freuen Sie sich auf Weihnachtsgeld • Frühste Einstellung

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Beim Einspringen: Freizeitausgleich + 100€ Einspringbonus • Bezahlung nach Tarifvertrag • Bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage durch Wechselschicht und Nachtdienst • Eine Vollzeitstelle entspricht 38,5h/Woche • Elterndienste sind nach Absprache möglich (6 Stundenschichten) • Jahressonderzahlungen in Höhe von 80-90% des Bruttogehalts • Jobticket und gute ÖPNV-Anbindung

Das bieten wir• 3900€ - 4300€ pro Monat • Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren • Corporate Benefits • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation • Regelmäßige Feste und Teamevents • Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung • Überdurchschnittliche

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Angebote zur persönlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildung, z.B. über den DRK Lerncampus • Der Dienstplan erscheint einen Monat im Voraus • Elterndienste sind bei uns möglich • Gestaltungsmöglichkeiten • Gute Erreichbarkeit mit dem PKW und dem Auto, Parkplätze sind vorhanden • Jahressonderzahlung • JobRad • Tankkarte • Umfassende DRK Mitarbeitendenvorteilswelten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • AG-Zuschuss für den EGYM WELLPASS, um Ihre Fitnessziele zu erreichen • Eine Vollzeitstelle umfasst 38,5 Stunden/Woche • Elterndienste sind möglich • Flexible Dienstplangestaltung , bei der wir versuchen, auf Deine Wünsche einzugehen • Jedes 2. Wochenende frei • Kostenübernahme + Freistellung möglich für Weiterbildungen • Prämie für das Einspringen 75€ • Sommerfest

Das bieten wir• 3905€ - 4790€ pro Monat • Arbeiten Sie in einer Region, wo andere gerne Urlaub machen, und genießen Sie die hohe Lebensqualität in Ravensburg • Entdecken Sie exklusive Rabatte und Angebote durch unsere Corporate Benefits • Erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen als zusätzlichen Baustein für Ihre finanzielle Planung • Eröffnen Sie sich finanzielle Freiräume mit einem Langzeitkonto