1765 Jobs in Heiden für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung • Bei uns bekommst Du Weihnachtsgeld ausgezahlt • Wir feiern gerne Feste und machen Ausflüge im Team • Gute Busanbindung • Zusatzurlaub durch Nachtdienste möglich • Wir übernehmen die Kosten und stellen Dich von der Arbeit frei für eine Palliativ Care Weiterbildung • Direktversicherung nach der Probezeit •

Das bieten wir• 3620€ - 4001€ pro Monat • Tarifliche Vergütung • 13. Monatsgehalt • 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Fort- und Weiterbildungen • Betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit • Möglichkeit der Entgeltumwandlung • Flexible Dienstplanung • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Kinderbetreuung • Elterndienst möglich • Mitarbeiterwohnung • Eigne Weiterbildungsakademie • Für Weiterbildungen wird man freigestellt und Kosten übernommen • Angebote für Sport und Gesundheit • DIenstleistungsangebot • Pausenraum, Aufenthaltsraum • 30 Urlausbtage • Job Ticket Dein Profil• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Vergütung angelehnt an den TVöD • Betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • Wunschbuch für den Dienstplan • Sehr flexibler Dienstplan • Flache Hierachien • Bei uns gibt es Elterndienste • Kostenübernahme und Freistellung bei Fort- und Weiterbildungen (Ohne Bindungsvertrag!) • Lage ist sehr zentral und gut angebunden • Events

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Du hast eine 5-Tage Woche • Als Pflegefachkraft arbeitest Du im 2-Schicht-System, da ein fester Nachtwachenpool besteht • Nach Absprache und Möglichkeiten sind Elterndienste gerne möglich • Die Wunschdienste werden nach Möglichkeit berücksichtigt • Viele Fort- und Weiterbildungsangebote mit Kostenübernahme und Freistellung • Du kannst Dir ein Dienstrad leasen

Das bieten wir• 4000€ - 4450€ pro Monat • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und die Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung • Ein faires und tariflich festgelegtes Gehalt plus Sonderzahlungen und Vermögenswirksame Leistungen • Eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung, denn wir wollen Bessermacher:innen statt Besserwisser:innen • Die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln

Das bieten wir• 3996€ - 4163€ pro Monat • 38,5 Stunden pro Woche bei Vollzeit • Freue Dich auf zwei Sonderzahlungen pro Jahr-die erste für Deinen Sommerurlaub und die zweite zu Weihnachten • Ein familiäres Pflege- und Leitungsteam: das »DU« gehört bei uns dazu • Ein eigenverantwortlicher und abwechslungsreicher Aufgabenbereich • Eine strukturierte Einarbeitung • Profitiere von unserem Training »Führungskräfteentwicklung

Das bieten wir• 4050€ - 4500€ pro Monat • Erleben Sie eine inspirierende Arbeitsatmosphäre durch regelmäßige Leitungsteam-Treffen, die einmal im Monat stattfinden • Profitieren Sie von individuellem Leitungscoaching, um Ihre Führungskompetenzen zu stärken • Genießen Sie gesellige Teamevents und Ausflüge dank Teambudgets • Nehmen Sie an unseren Betriebsfeiern teil • Sichern Sie Ihre Zukunft mit attraktiven

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Weihnachtsgeld für Sie • Attraktive Schichtzulagen • Betriebliche Altersvorsorge (KZVK und Direktversicherung) • Die Möglichkeit auf ein JobRad • Bezuschussung des Krankengeldes • Weiterbildung und Wertschätzung • Jährliche Personalentwicklungsgespräche mit individueller Weiterbildungsplanung • Gesundheitsmanagement • Eine Einspringprämie in Höhe von 10 €

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung • Bei uns bekommst Du Weihnachtsgeld ausgezahlt • Wir feiern gerne Feste und machen Ausflüge im Team • Gute Busanbindung • Zusatzurlaub durch Nachtdienste möglich • Wir übernehmen die Kosten und stellen Dich von der Arbeit frei für eine Palliativ Care Weiterbildung • Direktversicherung nach der Probezeit •

Das bieten wir• 4108€ - 4433€ pro Monat • Kinderzuschlag bis zu 200 Euro im Monat, um Deine Familie finanziell zu unterstützen • Einspringprämie, die Deinen Einsatz belohnt, wenn Du spontan einspringst • Prämie für freiwillige Rufbereitschaft am Wochenende, damit sich Dein Engagement auszahlt • 13. Monatsgehalt, das Deine finanzielle Planung erleichtert • Gelegentliche Gutscheine als kleine Aufmerksamkeiten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Ein tarifliches Gehalt nach dem TVöD • Bei uns bekommst Du ein JobTicket • Ein JobBike • Ansprechende betriebliche Altersvorsorge • Flexibilität und Rücksichtnahme bei der Gestaltung der Dienstpläne • Regelmäßige Besprechungen • Aktive Förderung Deiner Fort- und Weiterbildungswünsche • „Erweitertes“ Beziehungspflegesystem • Ein respektvolles Arbeitsumfeld

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Vergütung nach dem TV LZ-Königsborn • Cafeteria und Mitarbeitendenvergünstigungen • Förderung der Mobilität durch JobTicket und JobRad • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung • Unterstützung bei Themen: Kinderbetreuung, Familienleistungen & Familienhilfe, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger • Wir haben eine eigene Cafeteria mit kostengünstigen

Das bieten wir• 3701€ - 4305€ pro Monat • Zusätzliche Altersversorgung • Wechselschichtzulage von 155€ • Sehr gute Anbindung an Bus und S-Bahn • Wir haben Dauernachtwachen und Elterndienste sind nach Absprache möglich • Wir haben eine feste Zuteilung auf die Wohnbereiche - Bezugspflege ist uns wichtig! • Raum und Möglichkeiten für persönliche Entwicklung • Gutscheine als Dank für häufiges Einspringen

Das bieten wir• 3750€ - 4200€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 4350€ - 4950€ pro Monat • Vergütung nach dem TV AWO Pfalz EG 7a - Grundgehalt (bei einer 39 Std./Woche) zwischen 3728,44 und 4274,17 Euro, je nach Berufserfahrung inkl. Pflegezulage, plus Zulagen • Jahressonderzahlung + Zuschläge für Sonn- und Feiertage • Elterndienste sind nach Absprache gerne möglich • Kostenübernahme und Freistellung bei Fort- und Weiterbildungen • Du erhältst

Das bieten wir• 4400€ - 4800€ pro Monat • Genieße ein faires Gehalt, das Dein Engagement und Deine Fachkenntnisse angemessen würdigt • Profitiere von einer Zusatzkrankenversicherung, die Deine Gesundheit in den Mittelpunkt stellt • Erlebe flexible Arbeitszeiten, die Deine Work-Life-Balance unterstützen • Werde Teil eines starken Teams, das durch ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl und gegenseitige

Das bieten wir• 4050€ - 4650€ pro Monat • Eine Jahressonderzahlung (80% des Bruttomonatsgehalts) • Die Dienstkleidung bekommen Sie von uns gestellt und gewaschen • Eine betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • Nach Absprache können Sie ein Jobticket erhalten • Nach Absprache können wir einen Kindergartenzuschuss zahlen • Jede Menge Spaß bei gemeinsamen Teamevents • Diverse Fort

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz • Top-Gehalt in Anlehnung an AVR-Caritas • Vermögenswirksame Leistungen • Urlaubsgeld • Betriebliche Altersversorgung • Betriebliche Beihilfefinanzierung mit günstigen Aufstockungsmöglichkeiten • Betriebliches Kindergeld • Weihnachtsgratifikation (derzeit 90 % des Grundgehalts vom Oktober) • Ballungsraumzulage

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Jobticket • Weihnachtsgeld • Dienstkleidung • Vollzeit: 39h/Woche • Flexible Arbeitszeitmodelle • Weiterbildungen: Kostenübernahme + Freistellung • Dauernachtwachen vorhanden • Abwechslungsreiches Arbeiten • 30 Tage Urlaub • Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen • Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote • Nacht- 20%, Sonntag