832 Jobs in Brake für Pflegefachkraft

Das bieten wir• 4500€ - 4700€ pro Monat • Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge • Bezahlung nach Regionalem Üblichen Entgelt • Einen Dienstplan, den Du monatlich im Voraus erhältst • Einen individuellen Einarbeitungsplan mit einer festen Ansprechperson • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Ein harmonisches Arbeitsumfeld mit gelebtem Teamgeist • Einsprung Prämie von 40 Euro pro Dienst unabhängig

Das bieten wir• 3885€ - 4830€ pro Monat • 143 € universitäte Pflegezulage • Belastungsausgleich, wenn es mal nicht so läuft wie geplant • Betriebliche Altersvorsorge • Betrieblicher Sozialdienst • Einspringen aus dem Frei wird belohnt • Exklusive Rabatte für Mitarbeiter:innen bei namhaften Marken • Familienbüro • Familienpool während und nach der Elternzeit • Fester Pflegeschlüssel • Gesundheits-

Das bieten wir• 4050€ - 4300€ pro Monat • Besondere Anlässe: Umzüge, Babys und Hochzeiten unterstützen wir ebenso mit max. 1.000,00 € • Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: Deine Gesundheit und Zukunft sind uns wichtig! Deshalb profitierst Du von einer zusätzlichen Krankenversicherung und einer attraktiven Altersvorsorge – für mehr Sicherheit heute und morgen • Erholungsbeihilfe: Zusätzlich

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Attraktive Extras: 1.500 € Prämie für Mitarbeiterempfehlungen & exklusive Rabatte (z. B. im hauseigenen Restaurant und bei Partnerunternehmen wie Ticketsprinter) • Faire Vergütung: Tarifgehalt zwischen 3.534,00 € und 4.228,40 € (VZ, 39h/Woche) zzgl. Sonderzahlung und Zuschläge • Mobilität & Fitness: Dienstrad-Leasing sowie ein Zuschuss zum EGYM Wellpass •

Das bieten wir• 3588€ - 3988€ pro Monat • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche sowie frei am 24.12. und am 31.12. (oder Freizeitausgleich) • Attraktive Jahressonderzahlung derzeit in Höhe von 85 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Tabellenentgelts • »awo lifebalance«, Unterstützende Beratungs- und Vermittlungsleistungen in beruflichen und persönlichen Krisensituationen • Betriebliche Altersversorgung

Das bieten wir• 3850€ - 4350€ pro Monat • Bleib in Bewegung mit einem Job-Bike, das Dir umweltfreundliche Mobilität bietet • Erhalte exklusive Rabatte und Angebote durch unsere Corporate Benefits • Erlebe die Natur in der Nähe des Goitzsche Sees und genieße die Freizeitmöglichkeiten • Freue Dich auf eine Jahressonderzahlung, die Dein Budget aufbessert • Genieße eine attraktive Einspringprämie, die

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Anwesenheitsprämie • Deine Überstunden werden am Monatsende ausbezahlt • Du bekommst von uns einen Tankgutschein • Du hast bei uns jedes zweite Wochenende frei • Du kannst Dich auf eine betriebliche Altersvorsorge freuen • Du kannst uns gut mit den ÖPNV erreichen • Du wirst hier mit offenen Armen empfangen • Dynamisches Team • Wir haben eine große Palette

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Arbeitsort im Herzen Berlins - garantiert gute Erreichbarkeit mit U-, S- und Regionalbahn • Attraktive Möglichkeiten zur persönlichen Talentföderung und Weiterentwicklung • Betriebliche Altersvorsorge • Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung • Firmenticket • Kostenübernahme Raucherentwöhnungskurs • Physiotherapeutische Maßnahmen bei der hausinternen Physiotherapie

Das bieten wir• 4400€ - 4800€ pro Monat • Deine Überstunden kannst Du ausbezahlen lassen oder Dir einen Freizeitausgleich nehmen • Dein Urlaub steigt mit Betriebszugehörigkeit • Dienstplan ist 4 Wochen im Voraus fertig • Elterndienste sind willkommen • Flexible Dienstplangestaltung • Großer Mitgestaltungsfreiraum • Gutscheine und Vergünstigungen • Höhere Zuschläge für Dauernachtwachen • Kostenübernahme

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bei uns erhalten Sie ein JobTicket • Bei uns erhalten Sie Erholungsbeihilfe • Die Teilzeitstelle ist von 30-35 Std. möglich • Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge • Einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz • Ein Team aus motivierten, qualifizierten und fachlich erfahrenen Mitarbeitenden • Freuen Sie sich auf Weihnachtsgeld • Frühste Einstellung

Das bieten wir• 3650€ - 4200€ pro Monat • Beim Einspringen: Freizeitausgleich + 100€ Einspringbonus • Bezahlung nach Tarifvertrag • Bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage durch Wechselschicht und Nachtdienst • Eine Vollzeitstelle entspricht 38,5h/Woche • Elterndienste sind nach Absprache möglich (6 Stundenschichten) • Jahressonderzahlungen in Höhe von 80-90% des Bruttogehalts • Jobticket und gute ÖPNV-Anbindung

Das bieten wir• 3900€ - 4300€ pro Monat • Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren • Corporate Benefits • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation • Regelmäßige Feste und Teamevents • Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung • Überdurchschnittliche

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Angebote zur persönlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildung, z.B. über den DRK Lerncampus • Der Dienstplan erscheint einen Monat im Voraus • Elterndienste sind bei uns möglich • Gestaltungsmöglichkeiten • Gute Erreichbarkeit mit dem PKW und dem Auto, Parkplätze sind vorhanden • Jahressonderzahlung • JobRad • Tankkarte • Umfassende DRK Mitarbeitendenvorteilswelten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • AG-Zuschuss für den EGYM WELLPASS, um Ihre Fitnessziele zu erreichen • Eine Vollzeitstelle umfasst 38,5 Stunden/Woche • Elterndienste sind möglich • Flexible Dienstplangestaltung , bei der wir versuchen, auf Deine Wünsche einzugehen • Jedes 2. Wochenende frei • Kostenübernahme + Freistellung möglich für Weiterbildungen • Prämie für das Einspringen 75€ • Sommerfest

Das bieten wir• 3905€ - 4790€ pro Monat • Arbeiten Sie in einer Region, wo andere gerne Urlaub machen, und genießen Sie die hohe Lebensqualität in Ravensburg • Entdecken Sie exklusive Rabatte und Angebote durch unsere Corporate Benefits • Erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen als zusätzlichen Baustein für Ihre finanzielle Planung • Eröffnen Sie sich finanzielle Freiräume mit einem Langzeitkonto

Das bieten wir• 4100€ - 5550€ pro Monat • An Heiligabend und Silvester erhältst Du einen Zuschlag von 60% • Bei Überstunden bekommst Du einen Zuschlag von 25% • Bei uns erhältst Du Corporate Vergünstigungen • Bei uns kannst Du Deinen Dienstplan individuell gestallten • Bezuschusstes Deutschlandticket • Du bist Dir unsicher? Hospitation mit kostenfreier Übernachtung möglich • Du erhältst Deinen Dienstplan

Das bieten wir• 3800€ - 4350€ pro Monat • Alterszusatzversorgung durch den Arbeitgeber • Arbeiten in einem interprofessionellen Team auf Augenhöhe, das den Teamgedanken auch in turbulenten Phasen lebt • Arbeitgeberunterstützte Teilnahme an Kongressen und Symposien • Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit • Direkten Draht zur Pflegedirektion • Diversifizierung der pflegerischen Tätigkeiten durch individuelle

Das bieten wir• 3900€ - 4200€ pro Monat • 150 € Gesundheitsprämie pro Halbjahr, wenn der/die Mitarbeiter:in pro Halbjahr nicht krank war • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Dienstkleidung • Einspringprämie: 50 € pro Dienst an einem geplant freien Tag • Elterndienste ab 07:30 Uhr • Gutscheine und Geburtstagskarte • Jahressonderzahlung (100% vom Bruttogehalt) zur Honorierung geleisteter

Das bieten wir• 3600€ - 4100€ pro Monat • 142,90 € (Vollzeit) monatliche Kinderzulage für jedes Kind, kindergeldberechtigter Personen • Attraktive betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Vergünstigungen (z.B. Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen) • Eine möglichst verlässliche Dienstplangestaltung • Ein engagiertes und kollegiales Team • Highlights: Sport-Navi, E-Bike-Leasing, Rabattshoppen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Alles 5 Jahre Jubiläumszuschlag der sich jedes mal um 500€ erhöht (5. Jahr: 500€, 10.Jahr: 1000€, usw.) • Einmal im Jahr Verlosung eines Mallorca-Urlaubs unter allen Mitarbeitenden • Elterndienste sind ab 7 Uhr möglich • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung • Gute Laune und Spaß an der Arbeit ist garantiert • Intensive