830 Jobs in Wolfsberg für Krankenpfleger

Das bieten wir• 4100€ - 4150€ pro Monat • Eine betriebliche Altersvorsorge • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Jobbike-Leasing • Jede Menge Spaß bei unserem jährlichen Unternehmensevent • Die Dienstkleidung bekommen Sie von uns gestellt • Mit unserem Bonusheft können Sie sich zusätzlich bis zu 7,5 Tage Urlaub erarbeiten • Ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot • Ein respektvoller Umgang, eine gelebte

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester • Betriebliche Altersvorsorge • Unterstützung bei der Wohnungssuche • Jahressonderzahlung im November • Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen • Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Moderner Arbeitsplatz mit PC-gestützter Dokumentation • Tarifsteigerung und Vergütungserhöhung

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Eine Guthaben-Kreditkarte • Gutscheine • Rabatte in bestimmten Geschäften • Geburtstagsgeld • Urlaubsgeld • Freuen Sie sich auf unsere Mitarbeitenden-Events • Jubiläumszuschläge • Wir liegen sehr zentral und sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar • Auch Parkplätze stehen ausreichend zur Verfügung • Wohnung gesucht? Gerne unterstützen wir

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 3850€ - 4400€ pro Monat • Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere

Das bieten wir• 4250€ - 4550€ pro Monat • Freue Dich auf eine Einspringprämie in Form von attraktiven Gutscheinen • Genieße das 13. Gehalt als zusätzlichen Bonus auf Deinem Konto • Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge (BAV), die Dich für die Zukunft absichert • Feiere mit uns bei unvergesslichen Sommerfesten, Oktoberfesten und Weihnachtsfeiern • Freue Dich auf kleine Geburtstagsgeschenke

Das bieten wir• 3400€ - 4550€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge • Elterndienst möglich • Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen • Zuschläge (Sonntag, Feiertag, Nacht) • Tanzkurse, Yogakurse, etc. • Bereitstellung der gesamten Dienstkleidung • 30 Stunden Woche • 25 € Prämie für das Einspringen innerhalb von 24 Stunden • E-Bikes vorhanden • Gratifikationszuschlag • Gute Work-Life-Balance

Das bieten wir• 3900€ - 4500€ pro Monat • Krisensichere Branche im Gesundheitswesen mit langfristiger Perspektive • Attraktive Bezahlung • Geregelte Arbeitszeitmodelle, die zu Ihrem Leben passen • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe – Ihre Laufbahn gestalten wir gemeinsam • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und flachen Hierarchien

Das bieten wir• 4050€ - 4800€ pro Monat • Sie erhalten eine überdurchschnittliche Bezahlung nach dem TVöD-B in der Entgeltgruppe S8b sowie die attraktiven Zusatzleistungen des TVöD-B • Direktversicherung, Jubiläumszahlungen, Incentives, Gutscheine, Dr. Loew-Kleidung, Aufmerksamkeit zu besonderen Anlässen (Geburt eines Kindes, Hochzeit) • Honorieren 25- und 40-jährige Dienstjubiläen mit einer Prämie

Das bieten wir• 3850€ - 4200€ pro Monat • Dienstkleidung • Deine Wünsche werden im Dienstplan berücksichtigt • Du erhältst eine Einspringprämie von 20€ • Großes Fort- und Weiterbildungsangebot, weil uns Deine Entwicklung am Herzen liegt • Deine Urlaubstage erhöhen sich mit steigender Betriebszugehörigkeit auf bis zu 29 Tage (nach 10 Jahren) • Pro Jahr bekommst Du zwei weitere Behördentage zusätzlich

Das bieten wir• 3850€ - 4200€ pro Monat • Dienstkleidung • Deine Wünsche werden im Dienstplan berücksichtigt • Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird entsprechend Deinem Stundenumfang angepasst • Du erhältst eine Einspringprämie von 20€ • Großes Fort- und Weiterbildungsangebot, weil uns Deine Entwicklung am Herzen liegt • Deine Urlaubstage erhöhen sich mit steigender Betriebszugehörigkeit

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen • Attraktive Vergütung nach Tarif • Eine Vollzeitstelle umfasst 38,5h/Woche • Wir helfen Dir bei der Wohnungssuche • Wir haben eigene Parkplätze • Schöne Lage auf dem Land • Wir machen regelmäßige Teamfeste und kleinere Events • Zuschläge (Sonntag: 25%, Feiertag: 35%, Nachtzuschlag: 15%) + 20€ auf Rufbereitschaft

Das bieten wir• 3700€ - 4200€ pro Monat • Innovative Spitzenmedizin in familiärer Atmosphäre • Ein familienfreundliches Umfeld mit individueller Arbeitszeitregelung nach Absprache • Mit der Smart Hospital Strategie der Universitätsmedizin Essen sind wir am Puls der Zeit und nutzen die Digitalisierung auch um die Arbeitsbedingungen in der Pflege zu verbessern • Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Jahressonderzahlung • Betriebliche Altersvorsorge • Eine externe Mitarbeitendenberatung • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Zahlung von freiwilligen Zuschlägen • Du hast die Möglichkeit auf ein JobBike • Kostenloser Rückholschutz bei Krankheit aus dem Ausland • Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei namhaften Marken • Gute Erreichbarkeit

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Wir Frühstücken regelmäßig gemeinsam im Team • Gute Anbindung (Zug und Busse), eigene Parkplätze • Wir veranstalten Sommer- und Weihnachtsfeiern und regelmäßige Teamevents • Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme und Freistellung • Das Gehalt dient nur Deiner Orientierung und ist noch einmal individuell verhandelbar • Fürs einspringen bekommst Du einen

Das bieten wir• 3600€ - 4150€ pro Monat • Genießen Sie die Vorteile einer betrieblichen Altersvorsorge (BAV), die Ihnen finanzielle Sicherheit für die Zukunft bietet • Profitieren Sie von exklusiven Corporate Benefits und entdecken Sie attraktive Vergünstigungen und Angebote • Nutzen Sie die Möglichkeit der Vermögenswirksamen Leistungen (VWL) und bauen Sie Ihr finanzielles Polster weiter aus • Treten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung • Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 5,6% • Offen für Anregungen und Ideen • Regelmäßige Teamevents • Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr und Parkplätze vorhanden • Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate • Zuschuss zum HVV-Jobticket • Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Das angegebene Gehalt ist für eine Vollzeitstelle berechnet und wird Ihrem Stellenumfang (max. 120 Stunden/Monat) angepasst • Weihnachtsfeier • Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen • 25% Sonntags- und Feiertagszuschlag • Gut angebunden mit dem PKW und Bus • Parkplätze direkt vor dem Büro • Elterndienste ab 7 Uhr möglich • Ein tolles Team • Wöchentliche

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit • Eine gründliche und individuelle Einarbeitung • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit • Ein tarifbasiertes Gehalt nach kirchlicher Anstellungsordnung mit betrieblicher Altersvorsorge und einer jährlichen Sonderzahlung • Vermögenswirksame Leistungen und einen Urlaubsanspruch

Das bieten wir• 3771€ - 4148€ pro Monat • Genießen Sie das 13. Gehalt, auf zwei Zahlungen verteilt • Erhalten Sie eine Einspringprämie von 60€ für jeden übernommenen Dienst • Freuen Sie sich auf großzügige Jubiläumszuwendungen • Profitieren Sie von attraktiven Schichtzulagen zwischen 49,58€ und 150,00€ pro Monat • Sichern Sie sich Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge bei der EZVK •