512 Jobs in Rheinach für Altenpfleger

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Eine betriebliche Altersvorsorge • Jobrad-Leasing • Entspannungstraining • Mitgliedschaft im Fitnessstudio • Gutscheine für besondere Leistungen • Urlaubsbonusheft (mehr Urlaub für: vorsorgeuntersuchengen, Rauchen aufhören, regelmäßig Fahrrad fahren etc.) • Gesundheitstage für unsere Mitarbeiter:innen • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit individueller

Das bieten wir• 3990€ - 4725€ pro Monat • Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche • Ausreichend kostenfreie Parkplätze • Betriebliche Altersvorge • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Bis zu 3 Zusatzurlaubstage im 3-Schichtbetrieb • Jobbike • Keine große Fluktuation • Kinderzulage • Sehr gute Möglichkeiten bei der Fort- und Weiterbildungen, dazu Kostenübernahme (nach individueller Absprache)

Das bieten wir• 4000€ - 4400€ pro Monat • 50 % Sonn- und Feiertagszuschlag sowie 25 % Nachtzuschlag • Edenred-Guthabenkarte als attraktiver Zusatzbonus • Erleben Sie ein umfassendes Gesundheitsmanagement, das Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellt • Exklusive Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits • Genießen Sie 29 Urlaubstage und einen zusätzlichen freien Tag an Ihrem Geburtstag, um Ihre

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Arbeite in einer traumhaften Lage mit herrlichem Blick über die Hohenloher Ebene und das Waldenburger Schloss • Entwickle Dich weiter mit unseren internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten • Erhalte ein 13. Gehalt als zusätzlichen Bonus • Erhalte Unterstützung bei der Wohnungssuche, um Dein neues Zuhause zu finden • Erlebe Gemeinschaft bei unserer

Das bieten wir• 3700€ - 4400€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge (Kirchliche Zusatzversicherung) • Das angegebene Gehalt bezieht sich auf das brutto Grundgehalt. Zeitzuschläge und Zulagen kommen dann noch on top! • Einspringprämie von 60€ innerhalb von 48h • Elterndienste sind bei uns möglich • Jahresarbeitszeitkonto • Jahressonderzahlung • Jobticket und Jobrad • Kinderzuschlag • Kostenlose

Das bieten wir• 3800€ - 4000€ pro Monat • Sicherheit & Planbarkeit durch patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis • Jahressonderzahlung ab 2026 (Teilzeit anteilig) • Steuerfreie Höchstzuschläge: Nachtarbeit bis zu +40 %, Sonn- und Feiertage bis zu +150 % • 30 Tage Erholungsurlaub • Einarbeitung mit Rückenwind durch erfahrene Kollegin ab Tag 1 – Du bekommst deinen an Dich angepassten

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, damit Du auch in Zukunft abgesichert bist • Du erhältst viele Vergünstigungen durch unsere beiden Shoppingportale Corporate Benefits und benefits.me • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage

Das bieten wir• 4100€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, damit Du auch in Zukunft abgesichert bist • Du erhältst viele Vergünstigungen durch unsere beiden Shoppingportale Corporate Benefits und benefits.me • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage

Das bieten wir• 3900€ - 4500€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss von 7,2% des monatlichen Bruttoentgeltes durch den Arbeitgeber • Einspringprämie von 60€ • E-Learing und ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Freistellung und Kostenübernahme • Gesundheitsangebot "Fit for Life" • Jahressonderzahlung • JobRad • Ländliche Lage mit kostenlosen Parkplätzen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, damit Du auch in Zukunft abgesichert bist • Du erhältst viele Vergünstigungen durch unsere beiden Shoppingportale Corporate Benefits und benefits.me • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage

Das bieten wir• 4150€ - 4600€ pro Monat • Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft • Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, damit Sie auch in Zukunft abgesichert sind • Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage

Das bieten wir• 4300€ - 4700€ pro Monat • Die WH Care PlusCard: Eine durch die WH Care finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Privat-Patient:innen-Komfort in zahlreichen Qualitätskliniken und einem jährlich frei verfügbaren Gesundheitsbudget • Eine attraktive Vergütung + Zuschläge • Einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsaussichten und Entwicklungsmöglichkeiten • Einkaufsrabatte bei namhaften

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Bonus beim Jubiläum (50-1500€) • Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt oder monatliche Auszahlung) und steuerfreie Zuschläge • Eine Gesundheitsprämie • Eine HVV-Proficard • Einen Kinderbetreuungszuschuss (max. 50€ monatlich) • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 60€ Einspringprämie für Einspringen innerhalb von 48h • Attraktive Corporate Benefits • Beihilfeversicherung • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Die Möglichkeit in einer, nach den modernsten Standarts ausgestatteten, ganz neu erbauten Einreichtung in einem frischen Team zu starten • E-Bike-Leasing • Elterndienste sind möglich

Das bieten wir• 4000€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Vergütung nach den AVR DW M-V • Kinderzuschlag bis zu 100€ je Kind • Zahlung einer Jahressonderzahlung gemäß Anlage 14 AVR DW M-V, aufgeteilt in zwei Raten • 30 Tage Grundurlaub • Dienstradleasing mit bis zu zwei Rädern je Mitarbeiter • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit eine zusätzliche Entgeltumwandlung abzuschließen

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • Attraktive Altersversorgung • Bei uns haben Sie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung • Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen • Ein attraktives Gehalt mit Sonderzahlungen • Eine Shoppingkarte mit monatlichem Guthaben • Ihr persönliches Dienstfahrrad mit freier Markenwahl • Ob im 2- oder 3-Schichtsystem, als Dauernachtwache

Das bieten wir• 3850€ - 4200€ pro Monat • Attraktive Mitarbeiter:innenangebote bei über 250 Topmarken • Bei uns hören Sie nie auf zu lernen, denn Sie können vielfältige und interdisziplinäre Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen • Ein Dienstradleasing • Eine flexible und frühe Dienstplanung • Eine individuelle und gründliche Einarbeitung • Eine interessante, wertschätzende und vielfältige

Das bieten wir• 3700€ - 4280€ pro Monat • Betriebliche Altersvorsorge auf Wunsch • DRK-Card mit monatlicher Aufladung von 50 € nach erfolgreicher Probezeit (bei Vollzeit) • JobRad-Leasing für eine nachhaltige Mobilität • Unterstützung bei der Wohnungssuche für einen unkomplizierten Start • Vermögenswirksame Leistungen • Zuschuss zu den Kosten für Kita oder Hort Ihr Profil• Abgeschlossene Ausbildung

Das bieten wir• 3706€ - 4009€ pro Monat • 30 Tage Urlaub und 2 zusätzliche Regenerationstage • Attraktive Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, die Ihre Zukunft absichern • Die Möglichkeit, eine Mitarbeiter:in-Wohnung zu nutzen, um Ihnen ein komfortables Zuhause zu bieten • Eine zentrale Lage mit einer Bushaltestelle und Einkaufsmöglichkeiten nur 50 Meter entfernt, die Ihren Alltag erleichtern

Das bieten wir• 4050€ - 4550€ pro Monat • 30 Urlaubstage bei einer 39 Std./Woche • Attraktive Vergütung als Pflegefachkraft mit leistungsgerechter Bezahlung gemäß TVöD/VKA • Dienstkleidung: Poloshirts oder Kasacks - auf Wunsch gibt es auch Fleecejacken und Softshelljacken • Dienstpläne sind zum 15. für den Folgemonat verfügbar (Wünsche werden berücksichtigt) • Fortbildungen: Fachseminare für Pflege